期刊文献+
共找到1篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
英国产业关系领域发展史之再思考:从韦伯夫妇到新雇佣关系范式 被引量:5
1
作者 布鲁斯.E.考夫曼 孟泉 《中国人力资源开发》 北大核心 2014年第9期6-18,共13页
西德尼·韦伯与碧翠丝·韦伯通常被看做英国产业关系领域的奠基人。然而,如果这个领域的研究不仅聚焦在工会与集体谈判的研究,而是注重整体雇佣关系的研究,那么他们的历史地位又将如何定位呢?通过回顾这个领域研究的历史传统,... 西德尼·韦伯与碧翠丝·韦伯通常被看做英国产业关系领域的奠基人。然而,如果这个领域的研究不仅聚焦在工会与集体谈判的研究,而是注重整体雇佣关系的研究,那么他们的历史地位又将如何定位呢?通过回顾这个领域研究的历史传统,我们仍旧会对他们的地位给予有条件的肯定(a Qualified Yes)。为了说明这一观点,本文将从修正的视角来梳理英国产业关系发展的传统与脉络,并从中提出诸多启示与想法。 展开更多
关键词 英国产业关系 韦伯夫妇 新雇佣关系范式 历史脉络
原文传递
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部