浅谈核电厂运行人员防人因失误管理

为进一步降低甚至杜绝人因失误,运行五处从管理心理学理论入手,以"防人因失误"这个宏观角度开拓创新,先后创立了运行处考核指标、运行人员绩效管理系统、行为趋势分析(观察指导)系统、无人因失误时钟、运行人员经验值系统和防人因失误实验室等,并且不断改进和优化。人员职业素养总体水平不断提升,"无人因失误时钟"时间间隔持续增加,机组整体运行健康度提升效果显著。