企业年金职工缴费能力分析

我国城镇职工养老保险在发展过程中存在缴费率大、基金入不敷出、目标替代率高、实际替代率低等问题,这些问题的原因主要是企业年金制度普及度较弱,中小型企业缴费能力较差。从企业年金职工缴费角度出发,根据城镇居民人均可支配收入、人均消费支出指标计算出城镇职工最大缴费能力,结果显示:企业年金制度中职工缴费能力大于实际缴费率。据此,提出鼓励实行多样性的企业年金计划,加大企业年金宣传力度,增加个人缴费的相关优惠政策和适当提高职工退休年龄四方面建议,以优化、完善我国企业年金年度。

城乡居民基本养老保险缴费标准的优化——以武汉市为例

城乡居保的缴费标准关系到参保人养老金需求的满足程度和个人缴费的承受能力。以武汉市为例,利用ELES模型测算出城乡居保合意替代率,运用保险精算方法测算出城乡居保合意缴费标准,将其与城乡居保个人最大缴费能力进行比较发现:合意缴费标准高于绝大部分的现行缴费档次;城乡居民能负担得起绝大部分的现行缴费档次;城镇居民和缴费年限在28年及以上的农村居民,其最大缴费能力高于合意缴费标准,存在有效缴费标准区间。建议参照有效缴费标准来设定缴费档次;根据收入增长情况逐年提高缴费标准;提高最低缴费年限;鼓励居民长缴、多缴;适时改为强制缴费;努力增加居民收入。

新农保个人筹资能力可持续性分析

新农保个人筹资能力的可持续性关系到新农保制度的可持续发展。采用2009年的数据,通过短期静态分析发现:从全国来看,农民个人具备新农保的筹资能力;分地区来看,除陕西省外,全国其他省份的农民都具备新农保的筹资能力;从按农民人均纯收入分组的户数比重来看,中国大约有5.60%的农户负担不起新农保个人缴费。运用ARMA模型,通过长期动态分析发现:从全国来看,只要农民的收入能实现持续增长,未来农民完全有能力承担新农保缴费。为实现新农保个人筹资的可持续性,建议明确界定"缴费困难群体"的范围,努力提高农民的收入水平,加大扶贫开发的力度。