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浅议如何制定有效的培训计划 被引量:3
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作者 王艳波 邓小兵 《中国科教创新导刊》 2011年第13期132-133,共2页
培训是企业人力资源管理中的一项重要工作,制定一个有效的培训计划,是成功开展培训工作的重要条件。一个有效的培训计划,必须要通过科学的方法制定、具有合理的内容、严格的管理措施和充足的资源支持才能得到有效实施。
关键词 培训计划 有效的培训计划
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