外贸企业工资与效益挂钩初探

一 在我国,几十年来一贯制,各外贸单位均承担一定的出口创汇指标,不管盈亏与否,都把出口创汇放在第一位,基本上属于“创汇型”。因此,近几年外贸企业实行的工(资)效(益)挂钩,实质上是工(资)

蔡公庄中心粮站改革改出新天地

天津市静海县蔡公庄中心粮站从１９９４年开始，从转换机制入手，不断摸索适宜经营模式，走出了一条适宜农村粮站发展的新路子，经济效益稳步提高，累计实现利润５０万元。尤其是１９９６年底以来，县局将两个累计亏损３０万元的粮站并入蔡公庄中心粮站后，两个亏损粮站都...

试行信贷员岗位目标责任制 促进贷款管理工作再上新台阶

我们辽宁省鞍山市旧堡区信用联社下设1个营业部,8个信用社,2个信用分社,现有职工294人,担负全区10个镇、124个村的金融服务业务。 1994年以来,为适应农村市场经济发展的需要,强化贷款管理,提高经营水平,针对我区的实际情况,试行了信贷员岗位目标责任制,取得了初步成效。 一、试行信贷员岗位目标责任制的方法和步骤 我们制定的信贷员岗位目标责任制,就是把全区信贷目标分解到每一个信贷员,明确每一个人的责任,做到权责利结合,调动信贷人员的积极性。采取的方法和步骤是: