高职院校应届毕业生未就业成因调查与研究——以南华工商学院为例

通过对南华工商学院2011年应届未就业毕业生进行问卷式调查及分析,从毕业生层面掌握到了一些应届毕业生未就业的深层次原因,并提出了思考与建议。

北京市低保未就业人员的基本状况及就业促进政策研究

目前,北京在低保人群中,有就业能力的人就业率很低。调查显示,这其中有未就业者自身的问题,包括身体状况、文化技术水平、心理素质、就业观念等,但也有政策制度问题,包括政策制度不完善、不合理、不落实等。鼓励劳动者就业,通过就业收入的提高改善其生活,是政策制度的核心,但要防止救助政策过度福利化。基于此,现行的低保政策制度需要进一步研究和完善。

西部高校返乡大学生未就业的成因及对策研究

积极引导并促使大学生返乡顺利就业,是西部地区巩固脱贫攻坚成果,深入推进乡村振兴战略的重要途径。然而在个体自身能力、就业观念和就业现实需求不够契合、家庭支持不足、高校就业帮扶精准性有待提升、地区优质就业服务资源不足和风俗传统束缚等的影响下,部分返乡大学生未能顺利就业。需要通过积极引导返乡未就业大学调整就业观念、进一步提升高校的就业帮扶质量、完善大学生就业的社会保障体系、继续健全完善大学生就业政策、着力提升返乡未就业大学生的就业能力、多举措拓宽返乡未就业大学生就业渠道帮助其稳定就业。