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机关事业单位人才供给侧结构性改革探究
1
作者
申发升
《改革与开放》
2018年第8期26-27,共2页
在习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引下,机关事业单位人才供给侧改革势在必行,意义重大。本文主要从机关事业单位人才供给的现状入手,分析了当前机关事业单位人才供给存在的问题及原因,提出了解决问题的措施,探索建设美丽岚...
在习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引下,机关事业单位人才供给侧改革势在必行,意义重大。本文主要从机关事业单位人才供给的现状入手,分析了当前机关事业单位人才供给存在的问题及原因,提出了解决问题的措施,探索建设美丽岚山及未来经济社会更好更快地发展的新思路。
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关键词
机关事业单位人才
供给侧
结构性改革
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职称材料
题名
机关事业单位人才供给侧结构性改革探究
1
作者
申发升
机构
日照市岚山区人力资源和社会保障局
出处
《改革与开放》
2018年第8期26-27,共2页
文摘
在习近平新时代中国特色社会主义思想的科学指引下,机关事业单位人才供给侧改革势在必行,意义重大。本文主要从机关事业单位人才供给的现状入手,分析了当前机关事业单位人才供给存在的问题及原因,提出了解决问题的措施,探索建设美丽岚山及未来经济社会更好更快地发展的新思路。
关键词
机关事业单位人才
供给侧
结构性改革
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
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作者
出处
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1
机关事业单位人才供给侧结构性改革探究
申发升
《改革与开放》
2018
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