广州地铁建设工程招投标管理机制与创新做法

一套规范严谨、高效有序、控制有力的招投标管理工作体系,对地铁工程建设起着重要的作用。本文介绍了广州地铁建设工程招投标的管理机制与创新做法,以期为轨道交通行业及我国企业招投标管理工作提供借鉴。

新形势下高校教育管理的现状与机制创新

随着我国教育水平的快速发展,如何提高高校教育管理效率和管理质量,已成为当前高校管理部门和管理机构的主要课题之一。就目前的情况来看,我国的各大高校在教育管理方面,仍存在着各种问题,这就意味着它不仅仅影响了教育发展的速度,还对学生的成长造成了很大的不利。在新形势背景下,本文就高校教育管理工作的开展进行进一步的分析,提出相关性的建议,希望为各大高校的教育发展提出有效的参考。

理念更新带动机制创新队伍建设打造高效警务——保定市公安局工作方法与成果调研

河北公安警察职业学院警务科研处组建调研团队于2015年4月赴保定市公安局调研,并深入易县、顺平等公安基层。通过调研,我们深切感到保定市局视野开阔理念创新,顶层设计科学前卫,基层基础扎实严密,机制建设不断完善。虽面临很多困难和问题,却能高效圆满完成保一方平安的重任。经过认真调查研究、分析探讨,归纳总结出保定市局在理念更新方面、职业化警队建设方面,在包括合成用警、反恐防恐、防爆打非等机制完善与创新方面的独特方法与成果,值得学习和借鉴。

高职院校绩效改进与创新机制研究

改进与创新是高职院校的内生动力。以柳州职业技术学院为例,构建“三层次四维度”绩效改进与创新管理系统,改进与创新活动的组织与策划,并在实施过程中不断探索改进方法,从而推动高职院校的高质量发展。

新零售模式下供应链整合与创新机制研究

新零售供应链整合与创新是互联网时代下对零售业提出的更高要求,也是新零售发展的必然趋势,因此探究新零售企业供应链整合与创新机制具有重要意义。首先,本文认为新零售供应链以互联网为依托,线上线下通力合作,形成供应链闭环,且具有更多的信息流、多样化的物流合作模式以及更快的资金周转率等特征;其次,新零售供应链创新整合需要满足更高层次的需求、即时响应、线上线下统一产品标准等要求,并提出了新零售供应链整合,需要建立创新服务和个性化定制机制、即时响应机制、智能化和技术创新机制;最后,从合理利用和积极开发技术资源、注重消费者体验和加强新零售供应链各主体的协同等角度,提出了新零售供应链创新整合的路径,为新零售供应链创新整合提供切实可行的建议。

武陵山区职业教育民族文化传承与创新机制研究

所谓文化传承其实就是文化濡化,是文化在一个共同体的社会成员中作接力棒似的纵向交接过程。每一民族都有其特有的文化,为了将其保留、延续下来,需选择与之相符合的传承方式,而职业教育就是一种有效的形式。本文就创新职业教育内容与形式、加强传承人保护与培养、政府支持及行业配合等方面对职业教育中民族文化传承与创新进行路径上的粗浅探索。

浅谈企业“正能量”——激励机制的完善与创新

激励机制是企业将远大理想转化为具体现实的连接手段。从这一点来看，激励机制无疑是企业的“正能量”。员工工作效率不高，是个人原因，还是企业管理原因？本文试图从管理者的角度出发，通过对激励原理、激励方式、相关理论的分析为企业激励机制的完善与创新提供参考。

新形势下高校教育管理的现状与机制创新

随着社会和时代的发展进步,我国的教育事业水平和制度建设上都得到了一定提高,就教学管理方面来看,高校的重要发展任务就是从管理效率和质量上得到一定程度的突破与进步。下面就新形势下高校面临的管理问题进行探究和分析,从管理机制的改善和创新方面给予一些建议,在一定程度上推动学生的健康成长和教育事业的发展。

地域文化在“中国农民丰收节”活动中传承与创新研究——以常州渔文化为例

常州作为江南鱼米之乡的重要代表,地域渔文化源远流长。文章以中国农民丰收节为平台依托,研究常州渔文化在农民丰收节活动中的传承与创新方式。主要从渔文化的象征表达、渔文化的物质层面、渔文化的精神层面阐释渔文化在农民丰收节活动中的传承与创新,并提出渔文化在丰收节活动中传承与创新机制。对传承发展地域文化,丰富农民丰收节的活动内容,具有重要的理论和实践价值。

国内期刊发展面临的新问题——学术论文发表于国外刊物的评价误区

文章在揭示近年来我国学术界优质稿件大量外流、科研工作者对SCI等刊物过度追求的现象根源及后果基础上,然后对国内相关研究文献进行了概述,分析了我国目前的论文评价误区,进而对我国以期刊档次为标准来评价论文学术质量的做法提出了质疑。为使我国走出期刊与学术评价误区,提高国际学术影响力并与国际接轨,文章最后提出了学术评价机制的优化与创新、期刊的政策扶持与期刊的开放存取三大应对策略。

关于完善公开选拔领导干部制度的思考

干部选拔关系到党和国家的盛衰兴亡 ,应扩大公选的覆盖面 ,使公选制度成为选拔领导干部的主要方式。要制定科学规范的领导干部选拔任用标准、考察内容和考察程序 ,使干部选拔工作走上制度化和法制化的轨道。要加强对干部选拔任用工作的监督 ,保证干部选拔工作的“公开、公平、公正、择优”。

在当前文化大发展背景下漫谈阅读推广活动及其机制创新问题

本文从古到今，由中到外，系统全面介绍了阅读推广活动及其现状，提出在当前文化大发展背景下，图书馆要认识到开展阅读推广活动的重要性和必要性。并就阅读推广范畴进行深入剖析，立足实际，对其机制构建及创新进行了详尽的研究和探讨。

安徽太湖县基层农技推广体系的改革经验

安徽省太湖县是皖西南的一个山区小县,从20世纪80年代以来,该县基层农技推广体系立足改革与创新,始终坚持"县办县管",虽历经多次行政体制改革,但农技推广队伍依然保持稳定,并为促进该县农业产业结构调整和农业的增产增效与农民增收起到了十分重要的作用,为此该县的农技体系建设模式也得到上级的高度肯定,并通过《皖农要情》和省农技推广网向全省各市、县区推广。