精细化财务管理视域下基层工会组织预算定额支出标准体系构建的研究

分析基层工会组织构建预算定额支出标准体系存在的问题,阐述基层工会组织预算定额支出标准体系的构建思路和业务实践,提出基层工会组织落实预算定额支出标准体系的保障措施。

提高基层成本预算绩效管理质量的实践探索——以山东省烟台市牟平区为例

近年来,山东省烟台市牟平区成本预算绩效管理改革成效显著,以全方位、全过程、全覆盖的“三全”体系为指导,不断完善制度保障机制,扎实推进各项重点工作,促使预算绩效管理发挥更大效用。但实际工作中,成本理念尚未牢固树立、成本定额标准核算难度大、绩效评价结果应用难等问题仍然不同程度地存在。本文结合牟平区当前的成本预算绩效管理工作开展情况,进一步探究工作方式方法,提出成本绩效的改进思路和措施。

深化预算编制改革的思考

一、预算编制改革的实践2000年10月份,安徽省芜湖市财政局进行了内设机构的改革。机构改革后,财政部门按照发展社会主义市场经济和建立公共财政的总体要求,以构建公共财政框架为目标,重新界定预算管理职能,规范预算管理运行程序,强化预算监督,逐步建立与社会主义市场经济发展相适应的预算编制、执行、监督相分离的预算管理新机制,优化了政府财力资源配置,初步实现了预算分配的公开。