基于成长视角论公司治理的治标之策与治本之道

随着经济全球化,市场竞争的日益激烈,对企业来说,要想做活、做长,基业常青,开展和提高公司治理水平成为其关键所在。本文作者通过对公司治理的涵义,开展公司治理紧迫性和必要性进行阐述,提出了一系列公司治理的治标之策和治本之道。

当前国有企业法人治理的治本之道与治标之策

公司法人治理中充满相关各方的利益互惠和利益冲突,不同类型、不同时期公司法人治理的突出问题有所不同。针对当前国有企业法人治理中两个方面的突出问题展开讨论,探讨实现良好企业法人治理机制的有效路径:治本之道是解决国有企业"所有者缺位"问题,治标之策是健全法人治理结构。

公司法人治理的治标之策与治本之道

我国公司在市场经济的发展中,逐渐形成了一套权责明确、管理科学的现代企业组织制度。公司成立后,其所有经营管理活动都是以利益最大化为目的,公司法人治理的所有策略与手段,均是为公司利益所服务。公司法人治理的治标之策与治本之道并非独立的,而是相互依存,互为补充的。公司法人治理既不能只强调法人治理结构的完善却忽视了公司战略的实现,亦不能空谈公司战略却不懂得权力的分配与制衡。只要公司各级机构都以实现公司战略为目标,各司其职,各尽其责,落实经济责任制,科学治理,就能保证公司健康、可持续的发展。