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考虑时间满意度的应急救援人员多技能培训派遣模型
被引量:
4
1
作者
戴福祥
王美莲
+1 位作者
王喆
况星园
《中国安全生产科学技术》
CAS
CSCD
北大核心
2022年第7期26-33,共8页
为耦合应急救援培训和救援派遣工作任务,提升突发事件下应急救援人员工作效率,构建以培训派遣总体时间满意度最大、培训派遣总成本最小为目标函数的突发事件应急救援人员培训派遣一体化优化模型,以新冠肺炎疫情为研究背景,利用Lingo软...
为耦合应急救援培训和救援派遣工作任务,提升突发事件下应急救援人员工作效率,构建以培训派遣总体时间满意度最大、培训派遣总成本最小为目标函数的突发事件应急救援人员培训派遣一体化优化模型,以新冠肺炎疫情为研究背景,利用Lingo软件进行仿真求解。研究结果表明:短期培训能有效提高应急救援人员救援能力,满足受灾点应急救援时间需求及救援任务需求。
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关键词
应急救援
人员
派遣
时间满意度
知识累积函数
培训
派遣
模型
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职称材料
日本公务员培训制度的改革及对我国的启示
被引量:
3
2
作者
张昌玉
《现代日本经济》
CSSCI
北大核心
2003年第5期39-43,共5页
第二次世界大战之后,日本传统的行政管理模式远远满足不了新的形势,需要大幅度的调整。随着日本经济的快速增长,以及日本在国际上的地位不断提高,国内行政事务变得格外复杂,需要应对的事务越来越多,公务员的素质急需提高。为此,日本在...
第二次世界大战之后,日本传统的行政管理模式远远满足不了新的形势,需要大幅度的调整。随着日本经济的快速增长,以及日本在国际上的地位不断提高,国内行政事务变得格外复杂,需要应对的事务越来越多,公务员的素质急需提高。为此,日本在上个世纪后半叶,投入了大量资金,进行了一系列的公务员培训制度改革,全面提高国家公务员及地方公务员的实际行政活动能力及决策能力。
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关键词
日本
公务员
培训
制度
派遣培训
能力开发
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职称材料
日本的公务员培训制度
被引量:
1
3
作者
杨博
《党建与人才》
1995年第5期45-,44,共2页
日本的公务员培训制度杨博日本的公务员培训是为使公务员能胜任现职工作及将来可能从事的工作而学习、掌握必要的知识和技能,以及提高公务员完成工作所必备的能力、素质的一种学习交流活动。具体由人事院及各省厅负责组织和计划实施。...
日本的公务员培训制度杨博日本的公务员培训是为使公务员能胜任现职工作及将来可能从事的工作而学习、掌握必要的知识和技能,以及提高公务员完成工作所必备的能力、素质的一种学习交流活动。具体由人事院及各省厅负责组织和计划实施。人事院实施的培训有行政培训、其他共...
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关键词
公务员
培训
派遣培训
政府公务员
人事院
中老年
公务员
培训
制度
民间企业
行政官员
日本
公务员能力
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职称材料
题名
考虑时间满意度的应急救援人员多技能培训派遣模型
被引量:
4
1
作者
戴福祥
王美莲
王喆
况星园
机构
武汉理工大学中国应急管理研究中心
武汉理工大学研究生院
安全预警与应急联动技术湖北省协同创新中心
武汉理工大学安全科学与应急管理学院
出处
《中国安全生产科学技术》
CAS
CSCD
北大核心
2022年第7期26-33,共8页
基金
教育部人文社会科学研究青年基金项目(20YJC630154)
国家自然科学基金项目(71501151)
+1 种基金
湖北省自然科学基金项目(2016CFB467)
中央高校基本科研业务费专项资金项目(2020-VI-004,2022-AQYJ-B1-07)。
文摘
为耦合应急救援培训和救援派遣工作任务,提升突发事件下应急救援人员工作效率,构建以培训派遣总体时间满意度最大、培训派遣总成本最小为目标函数的突发事件应急救援人员培训派遣一体化优化模型,以新冠肺炎疫情为研究背景,利用Lingo软件进行仿真求解。研究结果表明:短期培训能有效提高应急救援人员救援能力,满足受灾点应急救援时间需求及救援任务需求。
关键词
应急救援
人员
派遣
时间满意度
知识累积函数
培训
派遣
模型
Keywords
emergency rescue
personnel assignment
time satisfaction
knowledge accumulation function
training&assignment model
分类号
X913 [环境科学与工程—安全科学]
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职称材料
题名
日本公务员培训制度的改革及对我国的启示
被引量:
3
2
作者
张昌玉
机构
中国人民大学外国语学院
出处
《现代日本经济》
CSSCI
北大核心
2003年第5期39-43,共5页
文摘
第二次世界大战之后,日本传统的行政管理模式远远满足不了新的形势,需要大幅度的调整。随着日本经济的快速增长,以及日本在国际上的地位不断提高,国内行政事务变得格外复杂,需要应对的事务越来越多,公务员的素质急需提高。为此,日本在上个世纪后半叶,投入了大量资金,进行了一系列的公务员培训制度改革,全面提高国家公务员及地方公务员的实际行政活动能力及决策能力。
关键词
日本
公务员
培训
制度
派遣培训
能力开发
Keywords
civil servants
training system
resident training
ability development
分类号
D731.33 [政治法律—中外政治制度]
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职称材料
题名
日本的公务员培训制度
被引量:
1
3
作者
杨博
出处
《党建与人才》
1995年第5期45-,44,共2页
文摘
日本的公务员培训制度杨博日本的公务员培训是为使公务员能胜任现职工作及将来可能从事的工作而学习、掌握必要的知识和技能,以及提高公务员完成工作所必备的能力、素质的一种学习交流活动。具体由人事院及各省厅负责组织和计划实施。人事院实施的培训有行政培训、其他共...
关键词
公务员
培训
派遣培训
政府公务员
人事院
中老年
公务员
培训
制度
民间企业
行政官员
日本
公务员能力
分类号
D262.3 [政治法律—中共党史]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
考虑时间满意度的应急救援人员多技能培训派遣模型
戴福祥
王美莲
王喆
况星园
《中国安全生产科学技术》
CAS
CSCD
北大核心
2022
4
下载PDF
职称材料
2
日本公务员培训制度的改革及对我国的启示
张昌玉
《现代日本经济》
CSSCI
北大核心
2003
3
下载PDF
职称材料
3
日本的公务员培训制度
杨博
《党建与人才》
1995
1
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职称材料
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