深化市场经济体制改革下农村人力资源开发及流通方式变革

随着市场经济体制的深化改革,我国农村人力资源开发及流通方式也出现了变化。人力资源在新农村建设过程中意义重大,在市场经济体制改革日益深化背景下应进一步变革农村人力资源开发方式,有效利用我国丰富的农村劳动力,结合农村发展实际情况,促进农村产业结构优化升级,促进人力资源转化成人力资本,更好地解决三农问题。本文首先分析我国农村人力资源现状,明确农村人力资源开发及流通的必要性与重要性,结合我国市场经济体制与人力资源开发特点,提出人力资源开发及流通变革思路及相应的具体措施。

商贸流通方式变革下世界经济集团化发展新格局及展望

随着商贸流通方式的不断变革,世界经济集团化成为当今全球经济发展的主流。为此,本文针对商贸流通方式变革下世界经济集团化发展新格局及未来展望进行深入研究。首先,对当前商贸流通方式变革的内涵与内容进行充分分析,从五项变革中得出对世界经济集团化发展趋势的影响。其次,阐述世界经济集团化均衡性发展的演变历程,从不同层次视角下了解世界经济集团化发展新格局的开展,并制定促使均衡性发展的有效策略。最后,采用因子分析方法构建世界经济集团化均衡发展评价指标体系,预测出世界经济集团化发展的稳定性。

生鲜农产品物流效率影响因素与提升模式研究

通过梳理国内外相关文献和追踪生鲜农产品经营主体、消费者以及相关专家对生鲜农产品的关注点,文章从物流规模、物流损耗、物流费用和物流滞销四个方面构建了生鲜农产品物流效率评价指标体系,并以长沙生鲜农产品为研究样本,利用灰色关联模型分析了影响生鲜农产品物流效率的因素,主要包括产品售价、运输综合费用、仓储综合费用、订单响应时间、销售量、总批量、滞销量及损耗量,但生鲜农产品各级市场的主要影响因素及其影响程度不尽相同。通过系统把握主要影响因素,构建了基于规模化定制、共同物流及流通方式变革的生鲜农产品物流效率提升模式。最后,从政府规制、经营主体组织化程度、基础设施及信息化建设等方面提出发展建议。