基于转型升级的应用型本科院校师资队伍优化研究——以筹建中的海南警察学院为例

海南警察学院作为一所即将成立的地方公安本科院校,承担着为海南自贸港培养法治化、国际化的高素质应用型警务人才的职责,必须拥有一支教学、科研、社会服务能力强,结构合理并具有国际视野的“双师”队伍。而现有师资存在公安学类与公安技术类专业教师数量缺口大、专任教师博士学历与高级职称比例偏低、具有公安实战经历的教师数量不足和校外兼职教师有待优化等问题。基于应用型本科公安教育对师资队伍建设的新要求,探讨了师资队伍优化途径。