开创西部城市发展新纪元——双流县城建设指挥部副指挥长王志荣访谈

近年来，作为国家首批设立的统筹城乡综合配套改革试验区之一的成都．开创了城乡同发展共繁荣的可喜局面。而正在依托双流国际航空港、打造中国西部经济战略高地的西部第一经济强县双流．借助双流国际新城无限的创意和崭新的开发思路，在争创成都市城乡一体化样板县的同时，对双流进行着城市品牌革命和推广，引起了社会各界的广泛关注。

百姓的女儿王志荣

“群众的事，就是我自己的事”。王志荣这样说，也是这样做的，甚至比办自己的事还要上心。外来打工者庞彦祥在干活时一条腿不慎摔伤致残。但是他与发包公司没有合同关系，发包人没有赔偿义务。庞彦祥几次欲跳楼轻生。今年2月，他来院求助。王志荣了解到他生活特别困难后，特事特办，先找来发包公司老板做思想工作，使公司先支付5000元医疗费用。王志荣多次接待庞彦祥，表示法院对他不会撒手不管。在她和主审法官一次次入情入理的思想工作下，最终取得发包公司老板的理解和同情，为庞彦祥争取到经济补偿金3万元。庞彦祥对此感激不尽。发包公司老板对庞彦祥说：“你可是遇到了尽职尽责的好法官。”

为了心中那道乐龄“风景线”--访“全国优秀老干部工作者”、忻州市委组织部副部长、老干部局局长王志荣

全国老干部工作先进集体和先进工作者表彰大会2021年12月21日在京召开。忻州市委组织部副部长、老干部局局长、二级巡视员王志荣作为"全国优秀老干部工作者"代表,参加了全国老干部工作"双先"表彰大会,并代表获奖者作了题为《为了心中那道乐龄"风景线"》的大会发言。获此消息,本刊记者对王志荣同志进行专访。

王志荣和他的“风景卡片”

在中组部主管的“市地州盟老干部局长群”,每天早晨7点钟,总能看到一位网名“风景卡片”的撰稿人热心展示忻州老干部工作。他提出了“把工作做成风景”的理念,策划了“人生设计”“乐龄行动计划”“精神富养的忻州答案”等系列品牌,并将之引人工作领域,深刻地影响和改变了当地离退休干部的生活取向和价值追求。他,就是忻州市委组织部副部长、老干部局局长、二级巡视员王志荣。

为了心中那道乐龄“风景线”——访“全国优秀老干部工作者”王志荣

2021年12月21日,全国老干部工作先进集体和先进个人表彰大会在京召开。忻州市委组织部副部长、老干部局局长、二级巡视员王志荣作为"全国优秀老干部工作者"代表,在山西分会场参加了表彰大会,并代表获奖者作了题为《为了心中那道乐龄"风景线"》的发言。

为城市副中心建设奠定基础——访金桥镇党委书记王志荣

金桥镇将以实现'经济强镇、生态美镇、文化重镇、宜居城镇'为发展目标,为城市副中心建设奠定基础。上海市城市总体规划(2016-2040)将金桥定位为全市9个城市副中心之一。站在新的历史起点上,金桥镇的机遇与挑战并存。目前,金桥城市副中心的相关规划正在编制中。'城市副中心的发展定位对我们提出了更高的要求,更需要我们练好‘内功’。

“烽火”焕青春 创新抵万金——陕西烽火通信集团有限公司董事长王志荣先生专访

21世纪是新经济时代。当人们满怀信心迎接新世纪的挑战时，地处中国西部工业重镇宝鸡的陕西烽火通信集团有限公司，作为从事短波、超短波无线通信设备和电声器材科研生产的国字号老军工企业，在改革春风的激荡下力争创新求发展，走出了一条蓄势待发、二次创业、重铸辉煌的道路。

“放羊娃”出身的“田秀才”

在五师八十六团有这样一个有着特殊经历的人:他拾过棉花、放过羊、打过土块、甚至给人当过长工.上世纪80年代,他背井离乡来到兵团团场谋生. 上世纪90年代中期,兵团先后推行“两费自理”、“全费自理”等双层经营体制改革,他大胆尝试,成了种地大户;新世纪之初,兵团出台政策放开放活多种经营,他抢抓机遇,成了农机大户、养殖大户.20年过去了,他不仅在团场扎下了根,还在兵团这个大熔炉中锻造成了综合素质高、生产经营能力强、带动影响作用突出的新型职业农工.

石槽河村 矿区复垦效益高

老矿区的新变化记者在石槽河村看到,村子周围和盘山公路两边的山坡上是绿油油的梯田。走进梯田,目力所及之处全是成片的辣椒和冬早马铃薯。辣椒即将成熟,青中泛起了微红,肥大诱人。马铃薯则刚刚谢花,植株长势喜人。＂再过一个多月,马铃薯就可以收获了。而辣椒今年已经收获了两茬。＂活水乡党委书记王志荣告诉记者,

普拉底草果的“成金”之路

怒江草果看贡山,贡山草果看普拉底。由于种植面积广,种植时间长,云南怒江州贡山县普拉底乡成了全州乃至全省闻名的＂草果之乡＂。这个降雨充沛、日照时间短、河谷众多、森林覆盖率高达83%的乡镇,凭借着极其适宜草果种植的自然环境和全乡群众的努力,实现了全乡农民人均种植草果10亩以上,

大学生村官管理的“河曲模式”

《民情日记》:确保"下得去"为管理和培养好大学生村官这支队伍,河曲县委组织部多次召开会议,研究部署大学生村官管理培养工作。原河曲县委常委、组织部长王志荣围绕"让大学生村官下得去、干得好、流得动"的目标,确立了《民情日记》管理制度。《民情日记》实行3种管理模式:核心管理、配套管理和延伸管理。核心管理就是落实《民情日记》

封面人物简介

王志荣(封面左),双鸭山市建国小学校长工作中,她大胆创新,开拓进取,勤奋务实,一方面抓民主管理,体现民意;

宁波江北区规模以上企业100%开展工资集体协商

日前,宁波广天赛克思液压有限公司召开职工代表大会,69名职工代表一致通过《宁波广天赛克思液压有限公司2012年工资集体协议书》(下简称《协议》),随后,企业首席代表、公司副总经理章建衡与职工首席代表、公司工会主席王志荣签订了《协议》。据了解,去年以来,江北区总工会在全区已建工会企业全面推广开展工资集体协商,截至目前,该项制度已覆盖全区约1400家企业,其中799家为单建工会企业。282家规模以上企业100%开展,广天赛克思液压公司就是其中之一。2012年,该区将力争使工资集体协商覆盖全区90%以上已建工会企业。除在单建工会企业开展工资集体协商,江北区还在全区范围内探索开展行业性、区域性职工工资集体协商。

挎粪篓子的县委书记

回忆昔年往事，令人回味无穷。虽知道有些时光不会再来，却希望它仍留在人间。

为乐龄季的正能量点赞——“人生设计”在忻州

如若不曾辉煌,请将美丽的绽放留到最后;如若亦曾辉煌,请不要沉寂在最后的谢幕中!乐龄季,人生巅峰的临界点、舒展期。放眼未来,点燃激情,追逐梦想,畅享人生,重构价值,让越来越多的老干部为党和人民事业增添正能量,成为近年来山西省忻州市老干部工作追梦圆梦人的探索课题和生动实践。