浅析增强工程咨询企业的核心竞争力的人力资源方法与对策

竞争日益激烈的现代咨询企业,人力资源是增强企业核心竞争力的重要方法。本文从分析工程咨询企业核心竞争力要素出发,对目前我国工程咨询企业的现状和不足展开了分析,并结合笔者实际工作经验,就如何加强工程咨询企的核心竞争力的人力资源方法与对策,以及达到的目标提出了几点建议。