民用运输机场石油库生产定员及安全管理探究

民用机场石油库对民航机场航班正常运行、机场发展具有重要意义,机场石油库安全管理已成为民航业工作的重要组成部分,各级岗位人员是保障生产作业安全的重要组成部分,因此,做好油库生产定员至关重要。文章从油库人员排班模式、岗位设置及生产技能与油库信息化建设的匹配度出发,探讨民用运输机场石油库生产定员及安全管理常见问题,并提出改进建议。

换算工作量在城市轨道交通全自动运行模式下生产人员定员优化中的应用

换算工作量是优化城市轨道交通运营企业FAM(全自动运行模式)生产人员定员优化的重要工具。结合南宁轨道交通5号线项目经验,研究如何应用换算工作量来提高传统岗位工作量核定的精准性。通过建立复合型新岗位探索工作量计算体系,精细化衡量岗位工作负荷、优化定员标准,实现生产人员精干、高效、满负荷,以适应城市轨道交通运营企业FAM下提效降本、持续发展的要求。

按定员定额组织生产 提高企业经济效益

当前,整顿劳动组织的主要内容,应是赵紫阳总理多次指出的:按定员定额组织生产。因为只有在先进合理定员定额的基础上,才能建立合理的劳动组织。如果没有定员定额,就象现在有的企业那样,机构臃肿,人浮于事。

基于SSD算法的智能定员检测研究

为了保障企业生产线的安全生产,针对生产线定员检测问题,论文提出了一种基于SSD目标检测算法的生产线定员检测算法,在传统SSD算法基础上优化了小尺寸目标的检测效果。该算法通过在ResNet101网络和添加的卷积层上选取适合的特征层进行提取多尺寸图像特征,然后产生一连串大小固定的边框和相应概率,最后使用非极大值抑制法得到最佳的预测值,实现对生产线人员数量实时监控。论文实验通过对生产线人员检测数据集进行测试,SSD_ResNet模型在该数据集上达到了87%的mAP,从人员准确率的角度验证了该算法的有效性。

实现职工人数零增长亟待解决的问题及其对策

实现职工人数零增长亟待解决的问题及其对策袁莲珍邮电部提出，１９９４年至“九五”末期，邮电全行业职工人数基本实现零增长，并为此发出了《关于邮电全行业停止增员的通知》，同时制订了一系列政策措施。然而，邮电企业从过去只要业务发展、设备增加就要增员的旧观念中...

企业富余人员分流、安置问题探讨

企业富余人员分流、安置问题探讨杨祥华一、现状及存在主要问题近年来，邮电企业随着新技术、新手段的采用，程控交换机、自动转报、长途传输数字化、包裹信函分拣自动化以及计算机在生产、管理中的应用，企业内一些部门、岗位产生大量富余人员。初步测算这些部门人员可减...

搞好财贸企业的整顿工作

我省财贸系统首批试点整顿的400多个财贸企业,大部分整顿工作基本结束。到9月底统计,已有1/3的企业,经上级主管部门检查验收合格,有的正在检查验收。也有少数企业还需继续整顿。经过整顿的企业,绝大多数收效是好的。 一是经济效益有了比较明显的提高。据试点整顿的126个商业、供销企业的统计,商品总购进比上年同期增长5.7％,比面上企业高4.3％;销售增长8.8％,比面上企业高3.3％。利润比上年同期增长10％以内的有16个企业,占7.4％;增长10％—50％的有36个企业,占16.7％,增长50％—100％的有13个企业,占6％;增长1倍以上的40个企业,占18.5％。在试点整顿的60个粮食仓储、供应企业中,有60％的企业减亏了。

认真解决两种所有制企业混岗作业问题

几年来,全国国营企业相继安排了大量待业青年就业,相应地成立了企业主办的集体所有制企业 (以下简称厂办集体)。这对安排就业,发展生产,增加职工收入,促进安定团结起了很大作用。

论企业整顿

为了挖掘现有企业的潜力,提高经济效益,增加财政收入,必须分批地有计划地对现有企业进行全面整顿。 企业的全面整顿,当前要特别注意做好以下四项工作:一是整顿和完善经济责任制,改进企业经营管理,搞好全面计划管理、质量管理和经济核算工作。二是整顿劳动组织,按定员定额组织生产。

湖北发供电企业减人增效的几点意见

湖北发供电企业减人增效的几点意见湖北电力企协劳资专业委员会企业在社会主义市场经济的形势下，效率与效益高低，已成为衡量企业首要因素。近三年来，我省电力企业通过开展“三改”和“双达标”活动，减人增效，发展多经已取得比较显著的成效，１９９４年多种经营总收入...