山东省生育保险基金可持续发展研究

作为生育政策的配套措施,生育保险基金制度地位重要作用重大。通过数据分析发现,山东省在生育保险基金运行的过程中,重视制度建设的作用,但存在统筹层级低、筹资面窄、结余失调、待遇不充分和基金运行监管不力的问题。实现生育保险基金可持续发展,应提高统筹层级,扩宽基金筹集渠道,动态调整基金结余率,完善行之有效的监管制度。

2010年北京市生育保险基金收支情况的预测分析

利用十个省参加生育保险人数比例及享受生育保险待遇比例数据,结合北京市实际情况,对北京市参保人数占比和享受待遇占比进行预测分析。在此基础上,依据北京市社会平均工资水平和总人口数,对2010年北京市生育保险基金的收入和支出进行了预测,得出其会出现巨额结余的结论。

生育保险基金收支平衡的影响因素分析——以江苏省为例

生育保险在保障女性工作者收入补偿、医疗服务和生育休假方面发挥着积极重要的作用。但是由于存在地区之间发展的不平衡、筹资对象单一、缴费率设定不科学等因素,极有可能造成女性就业受歧视,也不利于提高保障的公平性。文章对江苏省生育保险的相关数据进行分析,探究了影响生育保险收支平衡的相关因素,并为如何保持生育保险基金收支平衡提出了建议,从而推动生育保险制度的完善,提高生育保障水平。

新政策对生育保险基金运行的影响分析

生育保险是重要的社会保障制度,在女性生育保障、医疗服务和工作收入保障方面具有积极的价值。为探讨新的生育政策对生育保险基金运行的影响,本文通过对生育保险基金运行现状进行调查分析,并总结问题,分析收入和支出的影响因素,进而对保持生育保险基金收支平衡进行思考,提出针对性的建议。

上海市全面二孩背景下生育保险基金可持续研究

自我国全面二胎计划合法实施后,适龄妇女就业状况,生育意愿和生育保险等问题引起社会关注,而生育意愿与公共服务协调问题更为突出。本文将通过实证调查揭示上海市全面二孩政策背景下现行生育保险基金面临的挑战,分析应对措施,探讨在全面二孩政策背景下上海生育保险基金可持续路径选择,并对个人、企业和政府如何支持与协助生育保险基金可持续性发展提出建议。

关于建立生育保险基金风险预警机制的若干思考

随着国家全面"二孩"政策的实施,参保职工生育保险需求集中释放,基金运行风险显著上升,建立生育保险基金风险预警机制已成为当务之急。本文结合宁德市生育保险运行状况,就风险预警机制建立与运用过程中如何进行有效的风险管理进行探讨。

生育保险基金收支平衡的影响因素

收支平衡是生育保险基金在筹集和使用上的基本原则。大英县社保局近几年通过建立收支平衡的基本模型，考察影响生育保险收支平衡的相关因素，预测基金收支是否平衡，最终确保基金的平稳运行。

生育保险基金审计调查与思考

按照上级审计部门的工作部署，我们对全市生育保险基金的收支、管理及使用情况进行了连续三年的审计。从审计情况看，2007年至2009年，全市征缴的生育保险基金虽逐年在增加，但相对征缴的基本医疗保险基金比例呈现萎缩状态，

女职工保胎及婴儿出生后的费用生育保险基金给予支付吗?

编辑同志:我患有先天性疾病,怀孕后一直采取保胎疗法,但孩子还是在七个月大就发生早产,经过医院抢救孩子保住了,从怀孕保胎到孩子出生后发生了一大笔医疗费用,请问保胎及婴儿出生后的费用生育保险基金给予支付吗?张嘉张嘉读者:根据《关于印发天津市职工生育保险规定实施细则的通知》(津人社规字[2017]1号)

生育保险基金支付孕前检查费

编辑同志:我今年打算生个宝宝,想到医院做个全面的检查。请问,孕前检查费用生育保险能够报销吗?

漳州市芗城区提前并超额完成全年生育保险扩面和基金征缴任务

漳州市芗城区社会劳动保险管理中心积极开展各种宣传咨询活动，营造起企业参加生育保险的良好氛围，同时采取各种有力措施，一方面扩大企业生育保险的覆盖面，一方面加大了基金的征缴力度。截止2010年8月底，漳州市芗城区参加生育保险的职工21340人，完成市下达全年覆盖人数任务20450人的104．36％。征缴生育保险基金212万元，完成市下达基金收入任务130万元的163．08％。

浅析生育保险基金运行风险控制

我市于2005年9月1日启动实施生育保险制度。从实际运行情况看,总体上是平稳的,较好地发挥了应有的作用。但是,由于我市生育保险制度目前仍处于起步阶段,在待遇支付水平、费用结算办法等方面还需要进一步完善,尤其是在基金运行风险预警监测及防范方面应加大力度。

生育津贴非“盘中餐”,企业无权克扣

近日,有媒体报道,四川乐山发生两起生育津贴纠纷案件,再次将女职工权益保障问题推向公众视野。案件中,同一企业两名女职工,不仅未能全额追回应得的津贴差额,还因此与公司解除了劳动关系。生育津贴是国家为保障女职工生育期间的基本生活需要而设立的,是生育保险待遇的重要内容,起到了均衡用人单位负担、促进男女公平就业的积极作用。《女职工劳动保护特别规定》第八条明确:“女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。”

我国生育保险制度改革探析

传统生育保险制度是与计划经济体制相适应的。随着市场经济体制的建立和经济社会的全面进步,这种生育保险制度客观上存在的覆盖范围小、保障水平低、运作机制不完善等不能有效保护妇女合法权益的问题日益暴露,严重影响到全面小康社会的建设。适应完善社会主义市场经济体制和全面建设小康社会的需要,建立生育保险覆盖面宽,政府、企业、个人三方资金共担、待遇优厚、生育保险法规健全的新型生育保险制度就十分重要。

国外生育保险制度对我国的启示

借鉴他国生育保险制度的成功经验,积极推进我国生育保险制度的发展与完善。仿效他国生育保险制度立法先行,制定《生育保险条例》,进一步扩大生育保险的覆盖面,提高生育保险待遇,完善我国生育保险法制化建设。分析各国将生育保险与医疗保险合并管理的诸多优点,实现生育保险与医疗保险的有效衔接。鉴于我国生育保险基金筹集渠道过窄的现状,主张拓宽生育保险基金筹集渠道。

生育保险受益者待遇及其优化策略

生育保险法是生育补偿社会化的需要。生育保险受益者待遇主要包括生育医疗费用和生育津贴。从全国范围来看,生育保险受益者待遇落实效果不是很理想,且呈现出地区不平衡,受益者待遇在生育保险法实施过程中被人为降低。从地区范围来看,生育保险待遇水平和生育保险受益率偏低。提升生育保险受益者待遇,应该提高受益者待遇享受标准,改进受益者待遇支付方式,扩大生育保险基金筹资渠道,控制和节约生育基金开支。

新产假制度实施和生育保险支付能力研究——以福建省的专题调查为基础

确定法定产假天数,既应考虑权利人在特殊时期的特殊需求和其长期职业发展,又应考虑义务主体的承担能力和给付能力。根据2016年3月1日起实施的新《福建省人口与计划生育条例》,妇女产假是158～180天,大大高于"国标"98天。新产假制度适应于我国家庭结构小型化特点,照顾了女职工群体特殊利益和新生婴儿照护保障,得到了大多数女职工的赞同。支持产假天数多少与女性劳动者从事的工种岗位具有一定相关性。新产假为妇女进入劳动就业带来不小冲击,也显著地增大了生育保险基金支付金额。调低生育保险缴纳比例,虽短期内对企业承担社会保险缴费的压力有所缓解,但是,实证研究表明,它并非是能真正解决问题的良策,因为生育保险基金已出现当年收不抵支问题。无论是地方政府还是国家,都应当尽快研议适应全面二孩政策实施以后的女职工生育利益保障之政策或法律。切实落实生育保险对象范围全覆盖;适时改革生育保险基金筹资模式;应当尽快明确差额天数产假待遇的给付义务;为女员工"扎堆"生育的用人单位提供适当帮助;尽速建立针对0～3岁幼儿的公共托幼服务,降低或克服延长产假导致妈妈返岗难问题。

社保基金的监管困境

社会保险基金是指养老保险基金、医疗保险基金、失业保险基金、工伤保险基金和生育保险基金。从1998年-2006年，我国社会保险基金的积累从800亿元攀升到8000亿元，年均增长高达33．3%，社会保障体系的建设步入快车道。但是，迅速增长的社会保险基金在监管运营方面也面临着各种各样的困境。

中国各地生育保险政策绩效评估

加强生育保险政策绩效评估,有利于推动各地区贯彻落实生育保险制度,有利于改进生育保险基金管理工作的思路与方法,有利于贯彻执行“全面三孩”政策。根据评估的结果建议:累计结余可支付时间超过24个月的地区,适当提高生育保险待遇水平;累计结余可支付时间不到6个月的地区,要适当提高生育保险的筹资费率;生育保险待遇替代率低于全国平均水平的地区,更需要提高生育保险待遇替代率。西藏、江西、重庆、福建、湖北等地区生育保险覆盖率不到34%,更应加强扩大生育保险覆盖面的工作。

生育保险待遇不应该是女性“特权”

一直以来,我国生育保险制度都是以女性作为待遇保障对象,来保护女性合法权益的。而其配偶作为生育责任的共担者之一,在生育保险方面的权利义务基本属于空白。我国生育保险制度的现状及问题我国生育保险制度发展,大概可以分为两个阶段:第一阶段是1951年至1994年的"原地踏步"时期。这个阶段以1951年《劳动保险条例》为依据,生育保险制度作为少数单位人的福利而存在。