某妇幼保健院专业技术人员科研课题申报意愿及其影响因素分析

目的分析某妇幼保健院专业技术人员科研课题申报意愿及其影响因素。方法对2022年3月至4月临沂市妇幼保健院各科室人员进行问卷调查,分析专业技术人员科研课题申报意愿及其影响因素。结果共收回有效问卷1066份,有科研课题申报意愿的人员占41.09%。单因素分析结果显示,科研课题申报意愿与性别、职称、学历、专业、工作年限、职务、人事关系有关(P<0.05)。多因素分析结果显示,职称、学历、职务、人事关系是科研课题申报意愿的影响因素(P<0.05)。调查结果显示,从事科研工作目的中占比最高的为提升自我(80.30%),影响科研工作的最大困难中占比最高的为缺乏科研知识(85.18%)。结论专业技术人员科研课题申报意愿受多因素影响,建议医院建立科研激励机制,结合不同职称、学历、职务等人员的需求,制定不同的激励制度,提高专业技术人员的积极性。

关于自主填报在统计工作中推广应用的几点思考

第七次全国人口普查中,统计部门首次将自主填报作为一种备选的申报方式全面推广。然而具体到实际中,相较于普查员上门登记,自主填报占比相对而言较低。在自主填报诸多优势面前,多数普查员和申报者还是选择了普查员上门登记,要想提高自主填报意识、填报成效及填报率,推广使用自主填报还需要做些什么,本文进行了分析建议。