电信本地网数据存储架构设计与技术经济分析

随着电信企业向通信提供商和信息服务商兼顾的方向转型,电信本地网信息化建设在数据存储方面的选择对于电信的转型战略发展至关重要,存储也应当视作一种资源加以投资和管理。为此,电信本地网应该着手规划或改变传统的数据存储系统。本文提出构建基于SAN的存储区域网络来建设电信本地网的数据存储架构,并对此进行技术和经济分析。

电信本地网计费数据联机实时采集系统的开发

论述了 CMISE和 FTAM相结合的技术 ,将交换机上生成的未采集文件无重复、无丢失地拷贝到直采机上 ,同时把已成功采集的文件删掉或改变其状态 ,然后通过网络传输到联机计费平台的文件服务器上进行实时分拣 ,开发了一个电信本地网计费数据联机实时采集系统。该系统提供一种实时监测的手段 ,及时反映采集错误和机器状态的基本情况 ,能确保系统运行的安全、稳定。

电信本地网计费数据联机实时采集系统的设计与分析

阐明了电信本地网计费数据联机实时采集系统的设计原则,介绍了数据链路方式中使用FTAM及CMISE协议实现数据采集的方法,论述了两种联机采集的连接模式,即分散采集与集中采集各自的特点,提供了一种实时监测的手段,及时反映采集错误和机器状态的基本情况,确保系统的安全、稳定运行。

电信本地网企业内部业务管理模式研究

作为内部业务管理模式的创新性举措,收入目标台阶认购制提高了西安电信经营资源分配的效率,本文对此进行了理论研究,给出了基于委托代理理论的博弈论模型及分析,为西安电信进一步的深入改革提供理论上的依据。

三层次C/S结构及其在电信本地网计费账务系统中的应用

随着Internet/Intranet的发展 ,计算机信息系统变得越来越复杂 ,三层C/S计算模式在计算机信息系统建设中得到了广泛的应用。本文介绍了三层C/S计算模式的概念、优点和关键技术 。

改良中国电信本地网组织架构缺陷

本地网前后端型组织架构的缺陷 中国电信集团自流程重组（BPR）以来．各本地网推行的都是前后端型的组织架构．即将市场营销的职能集中干前端．面对客户呈现统一的界面，前端根据市场的需求调度后端资源。网络建设与管理的职能集中在后端．通过流程化的管理模式支持前端业务。前后端型的组织架构也被国际上一些业绩较好的电信运营商所采用．如法国电信、德国电信等。

面向客户的实时集中电信本地网计费账务系统的设计

首先介绍了面向客户的实时集中本地网计费账务系统的优势,接着分析了实现该系统的一种方案—全集中模式,并介绍了该模——式下的相关技术,最后给出了满足产品客户要求的数据模型。

电信本地网GIS系统研发建设成功案例

从分析通信行业及通信网络的特点、现状入手,阐述了通信行业引入G IS、建立通信网络地理信息系统的必要性,同时对根据电信本地网对通信网络规划、建设、维护管理的实际需求,选用国产优秀G IS基础软件平台进行二次开发,建立电信本地网G IS的方案进行了简要论述,并对系统的应用情况作了介绍。

基于GIS的电信本地网网络资源管理系统解决方案

如何建设电信本地网网络资源管理系统,这是众多电信运营商和软件开发商亟待解决但又倍感困惑的问题。本文结合某市本地网网络资源管理系统的成功开发和应用,给出了该系统建设的完整解决方案,并对系统的技术特色作了较详细的论述。

强化电信本地网企业的成本管理

成本管理是电信企业财务管理的一个重要内容．影响着企业的市场竞争实力和可持续发展。因此，加强成本管理是电信企业求生存、谋发展的重要途径。当前．在加强成本管理时．除了将成本管理与绩效考核挂钩，电信企业还应着重做好以下工作：

北京电信本地网机房空调运维和经营管理

近年来 ,随着技术的进步 ,特别是功率器件的更新换代 ,新型电磁材料的不断使用 ,功率变换技术的不断进步 ,控制方法的不断改进 ,以及相关学科的不断融合 ,通信电源在系统的可靠性和稳定性、电磁兼容性、消除网侧电流谐波、提高电能利用率、降低损耗、提高系统的动态性能等方面都取得了长足的进步。通信电源正向高频化、高功率密度、高功率因数、高效率、高可靠性和高智能化方向发展。通信电源作为通信系统的“心脏” ,其重要性已越来越被各级领导和运行维护部门所认识 ,而且对其相关设备和技术提出了更高的要求。为了能有效地宣传通信电源技术的发展 ,交流通信电源设备的应用及运营维护经验 ,促进通信服务质量的进一步提高 ,我刊特别策划了本期专题。在本专题的策划过程中 ,信息产业部邮电工业产品质量监督检验中心的熊兰英主任、中国电信集团公司设备维护管理处的张清贵副处长和信息产业部邮电设计院电源处的王殿魁副总工给予了我刊悉心的指导和帮助 ;北京、上海、广东、黑龙江、山东和浙江等省市电源主管给予了大力支持 ,在他们的精心组织下 ,向我刊推荐了一批很有实用价值的运维经验类文章 ;安圣电气、中兴通讯、杭州南都、武汉洲际、上海潘登、北京通力环和施威特克等公司对本专辑的出版也给予了支?

中国电信本地网收入排行榜简析

本地网(local network，即一个电话区号覆盖的区域，与地市分公司基本一致)是中国电信的基本业务单元(BBU，basic business unit)，中国电信各种主要业务均在本地网运作，绝大部分收入都来自于本地网，了解、分析本地网是把握中国电信的一把钥匙。在中国电信235(2001年)数个本地网中，最重要的当属各地的省会城市以及业务收入排名前列的本地网，可以把它们称为“战略业务单元”(SBU，strategic business unit)。2004年，

电信本地网集中计费管理系统建设的探讨

从建设目标、设计原则、实现方式、功能要求等方面对电信本地网集中计费处理系统的建设作深入的研究和探讨。

ASON在武汉电信本地网中的应用

1引言 传送网是电信网的基础网络之一，随着技术和业务的发展，特别是互联网业务的快速发展，使得当前传送网的服务对象从以语音业务为主转变为以IP业务为主。业务类型和规模变化也对传送网提出了更高要求。容量、能力、智能化水平成为提高服务质量，提供差异化业务，开拓新业务、新应用的重要因素。

电信本地网集中告警系统的研究

为了保证电信网络能够快速发现、定位和处理故障,本文借助于告警相关性技术,详细分析了电信本地网集中告警系统的架构及数据库设计,并对系统的告警采集接口进行了研究,该系统实现了对通信网的有效管理,为客户提供了更优质的服务。

开创一片蓝海——武汉电信本地网转型发展的实践与思考

近年来,武汉电信按照集团公司“由基础网络运营商向现代综合信息服务提供商转变”的转型发展思路,坚持科学发展观,坚持机制业务创新,系统地、积极稳妥地推进本地网转型,从网络技术、运营管理、业务内容、商业模式、人才队伍建设等多层次,全方位地进行转型发展探索并取得一定成效。企业的转型发展有力地促进了企业发展,使企业规模不断扩大,企业价值不断提升。2006年上半年,武汉电信非话音收入占比超过30％;企业连续三年业务收入保持较快增长,2006年上半年业务收入增幅仍保持在6．7％,位于全国省会城市本地网前列。武汉电信在转型业务上的发展和社会信息化建设方面的成效先后受到信息产业部部长王旭东、中国电信集团公司总经理王晓初、武汉市市长李宪生等各级领导的关注和大部分客户的肯定。武汉电信企业转型发展的实践证明,转型不仅为企业持续发展带来一片生机,也为电信企业运营商主导社会信息化建设开创了一片蓝海。

毕节电信本地网绩效薪酬模式

企业的绩效薪酬是根据企业内个人或团队的业绩来支付相应报酬的一种薪酬分配方式。它将员工的部分或全部收入与团队和个人业绩结合起来,从而调动员工的积极性和创造性,进而提升企业的整体经营业绩和核心竞争力。绩效薪酬设计包括绩效薪酬的支付形式、关注对象、配置比例、绩效等级、分配方式,绩效薪酬增长方式等。其关键目标就是提高绩效及企业生产力。随着BPR业务流程重组在本地网实施,绩效薪酬的应用,可以对员工起到物质激励作用。以下介绍毕节电信本地网的绩效薪酬模式。

建立流程动态管理的长效机制——广西电信本地网流程动态管理实施意见

在集团的统一领导和部署下，广西电信本地网BPR正走过一条创新务实，逐步深入，高效推进的渐进变革之路：我区桂林、玉林、百色试点本地网坚持BPR核心理念和基本原则，组织保障，定位准确，措施得力，成效显著；南宁等9个本地网也已全面启动BPR。目前，广西电信已进入BPR全面推进和持续改进的实施阶段。BPR作为广西电信阶段性改革的项目实施起到了突破作用。