基于胜任力的电网供电企业员工培训课程体系构建

在经济全球化发展背景下,我国国家电网提出了建设具有中国特色、国际领先的能源互联网企业战略,想要实现这一战略,需要有强有力的人力资源支撑,这就需要电网供电企业加强员工培训工作。因此,如何创建适应电网供电企业需求的员工培训课程体系,已经成为电网供电企业人力资源管理开发中的重要课题。本文针对胜任力的电网供电企业员工培训课程体系的构建进行深入分析,希望可以有效提升企业人力资源管理和开发水平,促进企业长期稳定发展。

国家电网公司县供电企业同业对标会议在京召开

以“一强三优”建设为目标，以企业自我分析评价为基础，以学习标杆企业为手段，不断深化创一流工作，完善和改进企业管理方式方法，全面加强企业管理为主要内容的国家电网公司县供电企业同业对标会议于2005年6月30日～7月1日在北京召开。

浅谈供电企业农村配电网节能降损

文章阐述了配电网节能降损的技术措施，指出了配电网节能降损的管理措施。