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直线职能式组织结构与企业技术创新能力
被引量:
5
1
作者
师永志
《中国市场》
2010年第52期31-32,共2页
技术创新能力与企业组织结构关系密切,企业技术创新能力的提升需要适合的组织结构的支撑。本文阐述了直线职能式组织结构的概念及其特征,分析了企业技术创新能力,探讨了直线职能式组织形态对企业技术创新能力的作用。
关键词
组织结构
直线职能式
技术创新能力
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职称材料
直线职能式管理模式在电大教务管理中的运用
2
作者
黄东升
《山西广播电视大学学报》
1999年第2期15-16,共2页
直线职能式管理模式,是一种将统一指挥与部门职能专业化发展有机结合的管理模式.随着电大一体多元化办学结构发展趋势的加强,对这一模式的选择与进一步优化就成为电大教务管理的必然要求。
关键词
直线职能式
管理模
式
电大
教务管理
办学结构
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职称材料
四种传统社会组织结构模式的心理效应问题浅析
被引量:
1
3
作者
洪波
《黄冈师范学院学报》
2000年第5期25-28,56,共5页
不同的组织结构模式具有不同的管理心理效应。直线集权式、直线参谋式、直线职能式、直线职能参谋式四种传统组织结构模式的心理效应利弊各不相同。相比之下 ,直线职能参谋式组织结构模式在心理效应上具有更多的积极因素。因而 。
关键词
社会组织结构模
式
心理效应
直线
职能
参谋
式
管理心理学
直线
集权
式
直线
参谋
式
直线职能式
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职称材料
矩阵式管理与银行财务
被引量:
4
4
作者
杨家新
《金融会计》
2001年第1期10-11,共2页
关键词
矩阵
式
管理
银行财务
直线
职能
参谋
式
财务信息系统
国有商业银行
财务部门
职能
部门
矩阵管理
管理模
式
财务委员会
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职称材料
浅析企业人力资源部的组织结构
被引量:
1
5
作者
陈玲
沙良波
《中国农业银行武汉培训学院学报》
2002年第4期46-48,共3页
企业在人力资源管理实践中真正关心的是人力资源管理如何在企业中得到应用与实施 ,而正确的实施只有通过一定的组织结构才能实现。本文对国内外企业人力资源部的组织结构进行了较为系统的阐述 ,希望为企业选择合适的人力资源部的组织结...
企业在人力资源管理实践中真正关心的是人力资源管理如何在企业中得到应用与实施 ,而正确的实施只有通过一定的组织结构才能实现。本文对国内外企业人力资源部的组织结构进行了较为系统的阐述 ,希望为企业选择合适的人力资源部的组织结构提供模式。
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关键词
人力资源部组织结构
隐性
直线
式
直线职能式
矩阵
式
网络
式
虚拟
式
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职称材料
参与市场竞争的积极探索──北京电力设备总厂实行事业部制的实践
6
《华北电业》
1995年第6期14-16,共3页
参与市场竞争的积极探索──北京电力设备总厂实行事业部制的实践本刊记者陈元新题记否定之否定规律揭示了事物发展的周期性。再次否定“仿佛向旧的东西回复”,实际它又是与旧事物根本不同的比较高级的新东西。社会化大生大使企业规模...
参与市场竞争的积极探索──北京电力设备总厂实行事业部制的实践本刊记者陈元新题记否定之否定规律揭示了事物发展的周期性。再次否定“仿佛向旧的东西回复”,实际它又是与旧事物根本不同的比较高级的新东西。社会化大生大使企业规模扩大,市场经济因素的日益渗透,使企...
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关键词
电力设备
事业部制
市场竞争
积极探索
利润中心
直线职能式
管理
结算中心
并联电抗器
成本中心
封闭母线
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职称材料
企业组织结构对技术创新及扩散的影响
7
作者
杨云
《管理观察》
1999年第10期60-60,共1页
关键词
技术创新
企业组织结构
动态联盟
企业文化
企业产品创新
企业创新
创新战略
市场经济社会
系统工程
直线职能式
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职称材料
浅谈建设监理中的质量控制
8
作者
雷存伟
高磊
熊薇
《河南水利与南水北调》
2003年第5期40-40,共1页
建设监理的主要工作内容为"三控制、两管理、一协调"。其中,"两管理、一协调"是"三控制"的辅助手段,而"三控制"中进度与投资控制都是围绕质量控制为前提进行的,从而确立了质量控制在监理工作...
建设监理的主要工作内容为"三控制、两管理、一协调"。其中,"两管理、一协调"是"三控制"的辅助手段,而"三控制"中进度与投资控制都是围绕质量控制为前提进行的,从而确立了质量控制在监理工作中的核心地位。1 健全监理组织体系组织体系的建全不仅是做好质量控制工作的基础,也是一切监理工作开展的前提,我国目前的监理组织体系一般多采用直线式或直线职能式,直线式一般适用于工程投资较小。
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关键词
质量控制
建设监理
三控制
旁站监理
组织体系
工作内容
监理工作
直线职能式
投资控制
核心地位
原文传递
题名
直线职能式组织结构与企业技术创新能力
被引量:
5
1
作者
师永志
机构
烟台南山学院
出处
《中国市场》
2010年第52期31-32,共2页
文摘
技术创新能力与企业组织结构关系密切,企业技术创新能力的提升需要适合的组织结构的支撑。本文阐述了直线职能式组织结构的概念及其特征,分析了企业技术创新能力,探讨了直线职能式组织形态对企业技术创新能力的作用。
关键词
组织结构
直线职能式
技术创新能力
分类号
F273.1 [经济管理—企业管理]
F272 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
直线职能式管理模式在电大教务管理中的运用
2
作者
黄东升
出处
《山西广播电视大学学报》
1999年第2期15-16,共2页
文摘
直线职能式管理模式,是一种将统一指挥与部门职能专业化发展有机结合的管理模式.随着电大一体多元化办学结构发展趋势的加强,对这一模式的选择与进一步优化就成为电大教务管理的必然要求。
关键词
直线职能式
管理模
式
电大
教务管理
办学结构
分类号
G728.8 [文化科学—成人教育学]
G473 [文化科学—教育技术学]
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职称材料
题名
四种传统社会组织结构模式的心理效应问题浅析
被引量:
1
3
作者
洪波
机构
湖北省教育学院教管系
出处
《黄冈师范学院学报》
2000年第5期25-28,56,共5页
文摘
不同的组织结构模式具有不同的管理心理效应。直线集权式、直线参谋式、直线职能式、直线职能参谋式四种传统组织结构模式的心理效应利弊各不相同。相比之下 ,直线职能参谋式组织结构模式在心理效应上具有更多的积极因素。因而 。
关键词
社会组织结构模
式
心理效应
直线
职能
参谋
式
管理心理学
直线
集权
式
直线
参谋
式
直线职能式
分类号
C93-05 [经济管理—管理学]
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职称材料
题名
矩阵式管理与银行财务
被引量:
4
4
作者
杨家新
机构
中国银行财会部会计学
出处
《金融会计》
2001年第1期10-11,共2页
关键词
矩阵
式
管理
银行财务
直线
职能
参谋
式
财务信息系统
国有商业银行
财务部门
职能
部门
矩阵管理
管理模
式
财务委员会
分类号
F830.42 [经济管理—金融学]
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职称材料
题名
浅析企业人力资源部的组织结构
被引量:
1
5
作者
陈玲
沙良波
机构
中南民族大学管理学院
出处
《中国农业银行武汉培训学院学报》
2002年第4期46-48,共3页
文摘
企业在人力资源管理实践中真正关心的是人力资源管理如何在企业中得到应用与实施 ,而正确的实施只有通过一定的组织结构才能实现。本文对国内外企业人力资源部的组织结构进行了较为系统的阐述 ,希望为企业选择合适的人力资源部的组织结构提供模式。
关键词
人力资源部组织结构
隐性
直线
式
直线职能式
矩阵
式
网络
式
虚拟
式
分类号
F452 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
参与市场竞争的积极探索──北京电力设备总厂实行事业部制的实践
6
出处
《华北电业》
1995年第6期14-16,共3页
文摘
参与市场竞争的积极探索──北京电力设备总厂实行事业部制的实践本刊记者陈元新题记否定之否定规律揭示了事物发展的周期性。再次否定“仿佛向旧的东西回复”,实际它又是与旧事物根本不同的比较高级的新东西。社会化大生大使企业规模扩大,市场经济因素的日益渗透,使企...
关键词
电力设备
事业部制
市场竞争
积极探索
利润中心
直线职能式
管理
结算中心
并联电抗器
成本中心
封闭母线
分类号
F427 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
企业组织结构对技术创新及扩散的影响
7
作者
杨云
出处
《管理观察》
1999年第10期60-60,共1页
关键词
技术创新
企业组织结构
动态联盟
企业文化
企业产品创新
企业创新
创新战略
市场经济社会
系统工程
直线职能式
分类号
F273 [经济管理—企业管理]
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职称材料
题名
浅谈建设监理中的质量控制
8
作者
雷存伟
高磊
熊薇
机构
河南科光工程建设监理有限公司
河南省水利第二工程局
出处
《河南水利与南水北调》
2003年第5期40-40,共1页
文摘
建设监理的主要工作内容为"三控制、两管理、一协调"。其中,"两管理、一协调"是"三控制"的辅助手段,而"三控制"中进度与投资控制都是围绕质量控制为前提进行的,从而确立了质量控制在监理工作中的核心地位。1 健全监理组织体系组织体系的建全不仅是做好质量控制工作的基础,也是一切监理工作开展的前提,我国目前的监理组织体系一般多采用直线式或直线职能式,直线式一般适用于工程投资较小。
关键词
质量控制
建设监理
三控制
旁站监理
组织体系
工作内容
监理工作
直线职能式
投资控制
核心地位
分类号
F284 [经济管理—国民经济]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
直线职能式组织结构与企业技术创新能力
师永志
《中国市场》
2010
5
下载PDF
职称材料
2
直线职能式管理模式在电大教务管理中的运用
黄东升
《山西广播电视大学学报》
1999
0
下载PDF
职称材料
3
四种传统社会组织结构模式的心理效应问题浅析
洪波
《黄冈师范学院学报》
2000
1
下载PDF
职称材料
4
矩阵式管理与银行财务
杨家新
《金融会计》
2001
4
下载PDF
职称材料
5
浅析企业人力资源部的组织结构
陈玲
沙良波
《中国农业银行武汉培训学院学报》
2002
1
下载PDF
职称材料
6
参与市场竞争的积极探索──北京电力设备总厂实行事业部制的实践
《华北电业》
1995
0
下载PDF
职称材料
7
企业组织结构对技术创新及扩散的影响
杨云
《管理观察》
1999
0
下载PDF
职称材料
8
浅谈建设监理中的质量控制
雷存伟
高磊
熊薇
《河南水利与南水北调》
2003
0
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