留住优秀员工,保证饭店可持续发展

优秀员工的流动会严重影响饭店的正常经营与服务质量,影响企业可持续发展。如何吸引并留住优秀员工已成为饭店管理者所高度重视的问题。本文分析了优秀员工及其流动,提出只有建立饭店与优秀员工相互忠诚关系即相互忠诚模式,才能有效地吸引并留住优秀员工,保证饭店可持续发展的实现。