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妇产科住院医师培训模式探讨及效果评价 被引量:2
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作者 付婷辉 张璐 +3 位作者 马志培 李璐雅 郑维 李坚 《中国医院管理》 2013年第12期69-71,共3页
目的进行妇产科住院医师培训模式探讨及效果评价。方法采取调查问卷,考核结果统计学处理等方法。结果超过80%人员认为进行心内科、外科、急诊科轮转很有必要,时间分别为3、3、6个月适宜。参加相关科室轮转的住院医师与未参加者在执业医... 目的进行妇产科住院医师培训模式探讨及效果评价。方法采取调查问卷,考核结果统计学处理等方法。结果超过80%人员认为进行心内科、外科、急诊科轮转很有必要,时间分别为3、3、6个月适宜。参加相关科室轮转的住院医师与未参加者在执业医师、妇产科第一二阶段临床技能考核通过率无差异,数值上参加相关科室轮转者高于未参加者。在辅助检查上,参加相关科室轮转者高于未参加者,差异具有统计学意义。结论建议妇产科住院医师进行相关科室轮转,科室为心内科、外科及急诊科,时间分别为3、3、6个月,可增加临床知识的广度。 展开更多
关键词 妇产科 住院医师培训 相关科室轮转
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