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先秦儒家的“和而不同”文化观与当代大学生的人际和谐
被引量:
4
1
作者
翟双萍
《黑龙江高教研究》
北大核心
2005年第7期111-113,共3页
大学生在人际关系协调方面需要建立合理的人际观念,在遵守相关的人际原则过程中,还需要厚重的人文关怀。我们认为"和而不同"作为传统先秦儒家思想的文化观,在满足大学生个体社会化需要的同时,不仅具有工具价值,而且具有内在...
大学生在人际关系协调方面需要建立合理的人际观念,在遵守相关的人际原则过程中,还需要厚重的人文关怀。我们认为"和而不同"作为传统先秦儒家思想的文化观,在满足大学生个体社会化需要的同时,不仅具有工具价值,而且具有内在持久的动力支持,"和而不同"是以人类共同体的生存需要为基础的。相济相合,和谐共生,是人生存的共同规律,大学生在协调人际关系时同样不能违背这个规律。
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关键词
和而不同
相济相合
主体价值
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题名
先秦儒家的“和而不同”文化观与当代大学生的人际和谐
被引量:
4
1
作者
翟双萍
机构
天津师范大学德育部
出处
《黑龙江高教研究》
北大核心
2005年第7期111-113,共3页
基金
天津市教育科学"十五"规划课题"德育课程内容衔接研究"的子课题结项成果。
文摘
大学生在人际关系协调方面需要建立合理的人际观念,在遵守相关的人际原则过程中,还需要厚重的人文关怀。我们认为"和而不同"作为传统先秦儒家思想的文化观,在满足大学生个体社会化需要的同时,不仅具有工具价值,而且具有内在持久的动力支持,"和而不同"是以人类共同体的生存需要为基础的。相济相合,和谐共生,是人生存的共同规律,大学生在协调人际关系时同样不能违背这个规律。
关键词
和而不同
相济相合
主体价值
分类号
G641 [文化科学—高等教育学]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
先秦儒家的“和而不同”文化观与当代大学生的人际和谐
翟双萍
《黑龙江高教研究》
北大核心
2005
4
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