中国干群矛盾的类别、发展趋势及缓解机制研究

干群矛盾是中国社会矛盾中最特别、最具有爆炸性的类型,全面解析干群矛盾是社会矛盾预警及治理的重要环节。文章从性质、主体、地域、表现形式、发展阶段、激烈程度等方面对干群矛盾进行分类,把握其发展的现状,概括出具有普遍性、局部激化、振荡调整、危害性大等特征,指出主要诱因包括政治利益冲突、经济利益冲突和情感利益冲突。预测其发展趋势将更为激烈,而且成为其他社会矛盾演化成大规模冲突的催化剂。提出了"一个中心三个层面"、预警机制、综合控制机制等缓解、化解干群矛盾的机制。

农业节水对缓解漳河水库水资源供需矛盾的影响研究

依据漳河水库1966-2005年实际运行资料,以供水量和水文气象条件相似为原则,划分为3个阶段,对每个阶段的灌溉水资源利用变化情况及变化成因进行了分析,并从农业生产变化趋势等方面探讨了农业节水对缓解漳河水库水资源供需矛盾的影响.相同的水资源数量,既发挥出更大的经济效益,也缓解了水资源供需矛盾.

缓解就业矛盾及解决下岗问题的对策

1995年以来,笔者曾先后两次被调到生产任务严重不足的亏损企业工作.残酷的现实,艰难的工作,使笔者对失业及再就业问题反复思考,并探索了缓解就业矛盾及解决下岗问题的对策. 笔者认为失业是个国际性问题,在联合国对世界上115个大中城市市长的问卷调查中,占城市的47%的55个市长把失业问题作为重要问题,在许多国家失业率居高不下,引发许多政治,经济等社会问题.在未来的一个长期发展过程中,中国总体就业形势不容乐观.一方面劳动力供给增加与劳动力就业岗位不足之间的矛盾会继续趋于尖锐;另一方面随着改革的不断深入,仍包容在企业内部的冗员也会很快进入到下岗行列.

如何缓解贫富差距过大的社会矛盾

当今社会,世界各国,普遍存在着贫富差距过大的现象,而且有愈演愈烈之势。究其原因,是由于在商品经济条件下,分配制度严重不合理造成的。世界各国虽然均作出各种努力试图解决这种现象,可是这种"差距"始终存在,无法消除。但并不能排除可以采用适当措施缩小这种"差距",阻止这种"差距"继续扩大。包括利用税赋杠杆调节收入;开展扶贫济困;解救弱势群体;制定合理工资制度保证基本生活权力等。只要能够采用有效措施,贫富差距过大的社会矛盾是可以缓解的。

关于软件开发与需求变更之间矛盾的研究

近年来随着计算机及软件系统进一步发展，各级企业乃至个体工商户都对自己商业运作信息化提出要求，而承载企业信息化的主要媒介就是计算机系统。计算机系统主要由硬件和软件组成的，目前由于硬件发展的速度远超软件发展的速度，软件的发展已成为企业实现信息化的主要瓶颈，软件是根据用户需求而开发的，开发过程中也一定会遇到需求变更的情况。软件开发与需求变更两者之间的矛盾逐渐成为软件业关注的焦点，本文重点关注矛盾产生的背景、原因以及后果，并努力探寻缓解矛冒的方法。

论冲突及其缓解方法

郑建在1991年第2期《武汉大学学报》上撰文认为,冲突涉及社会生活的各个方面,从不同的角度可作不同的分类。一般来说,冲突主要有以下几种类型。按冲突的形式,分为自我冲突和自我与环境的冲突。按冲突的程度,分为一般冲突和剧烈冲突。按冲突的时间,分为暂时冲突、阶段冲突和长期冲突。按冲突的原因,分为直接冲突和转移冲突。按冲突的内容,分为政治性冲突和非政治性冲突。矛盾积累是冲突产生的土壤,突发事件则是冲突产生的导火索。

论冲突及其缓解方法

【正】 毛泽东同志在《关于正确处理人民内部矛盾的问题》一文中,曾经对闹事作过分析,指出,领导上的官僚主义,对群众放松思想政治教育,就可能导致少数人闹事。闹事,实际上是一种冲突。在现实生活中,由于人们在利益、意见、态度以及行为方式等方面不协调或不一致,处理不及时或不当,就可能使相互之间矛盾激化,形成冲突。小到情绪对立,口角斗殴,大到群体械斗,游行示威。一般来说,这些冲突绝大多数都属于人民内部矛盾,如果处理不好,就会危害正常的工作秩序和社会秩序。因此,正确地认识冲突和处理冲突,是领导工作和思想政冶工作的一项重要内容。

畜牧兽医专业群“1+X”书证融通的人才培养工作

根据畜牧兽医专业群学生的职业面向,通过校企联盟的方式联合开发“1+X”证书,将学历教育与技能证书教育有机融合,实现“书证融通”,推动了教学改革,提高了人才培养质量。同时,学生既获得了毕业证书和技能等级证书,又拓展了就业创业的能力,有效缓解了结构性的就业矛盾。

浅谈疏导和缓解突发事件的有效方法

随着团场经济体制改革的逐步深化,必然要调整利益格局和分配关系,由此引起团场和连队社会生活的震动。部分职工由于思想观念跟不上时代的发展,对团场出台的深化改革相关政策不理解,存在着抵触情绪,由此引发的各种矛盾和磨擦时有发生,轻者造成干群关系紧张,重者导致群体上访,甚至越级上访,造成突发事件。长此以往,将严重影响团场和连队的安定与稳定,干扰团场改革正常有序地进行。

老子思想与和谐社会

《老子》一书主要论述的是人君的"南面术",即如何去缓和矛盾,避免祸乱,构建一个稳定和谐的社会。老子认为,欲达此目的,执政者必须处理好与百姓的关系,即处下谦退,不与民争利,减少对百姓的干预侵扰,不强作妄为,按照客观规律办事,从小事做起,防患于未然。

利益综合论

党的十三届二中全会的工作报告中曾经指出:“在社会主义制度下,人民内部仍然存在着不同利益集团的矛盾,正确的方针,不是激化矛盾,也不是回避矛盾,而是及时地处理或缓解矛盾”,从而第一次深刻揭示了人民内部仍然存在着不同利益集团的客观现实。改革开放12年来。

当前经济形势分析

当前,国民经济保持较快发展态势,虽然经济生活中还存在一些矛盾,但主要经济关系大体正常。从近期看,我国经济正处于一个新的较快发展阶段。要因势利导,适时调节,缓解矛盾。

野生动物入药的规制问题研究

综合历史与现代的各种情况,探索出一条兼顾野生动物保护和中药发展的途径,走出两难的局面。野生动物入药首先要遵守中国现有的法律,在此基础上,大力发展野生动物人工养殖技术。同时要利用现代最前沿的科学技术,积极寻找替代产品入药。

社区中的社会管理体制创新——以上羊市街为例

加强社会管理体制创新已成为目前党政工作的重中之重。社区作为社会的重要组成部分,是社会管理体制创新的前沿阵地。本文将以上羊街道为例,探讨社会管理体制创新的新措施。

上海学校停车资源共享利用的初步研究

从2017年开始上海已经连续三年将停车资源共享利用列入市政府实事项目。该文重点就学校停车资源如何共享给居住区使用进行探讨,通过对部分潜在的学校停车资源的排摸、利益相关者分析,就下阶段如何推进学校停车共享工作提出思路和对策。

从法治理念的角度谈政府诚信构建

政府诚信的构建是缓解当前社会矛盾的重要方面；社会主义法治理念是行政机构具体行政行为的重要指引；公务人员在行政时转变观念，从实际出发、实事求是办实事；公权与私权的平衡协调是威权时代构建诚信政府的重要方面。

基于群众视角从源头减少基层信访量

随着改革的不断深化,国有企业在结构调整、体制转轨和社会转型期间,职工利益关系和社会格局产生了重大调整,也滋生出了一系列的社会问题。构建和谐油田的过程是一个不断产生冲突的过程,不断出现的各种社会矛盾和社会冲突是否能够被有效地化解,考验着和谐油田的构建。认真有效地做好信访工作,使冲突双方增进沟通相互了解,是缓解矛盾、解决冲突最直接有效的方式。信访工作本身就是地道的群众工作,本文以党的群众路线为指导思想,从基层群众的视角展开探讨,结合公司信访工作中的实践经验,为实现从源头减少油田信访问题,尝试提出以下几点思考。

浅谈商业步行街交通设计

文章对商业街的步行交通进行了系统归纳分析并提出一些具体的规划设计措施，为具体规划和建设提供技术分析和理论参考，在当前的时代背景下，具有一定的现实意义。

丹麦出版商处境艰难

近日,丹麦书商们威胁要采取行动对付本国的出版商,因为出版商不遵守丹麦的定价协议在Internet书店里出售打折的书目。

生活中要学会幽默

幽默给予人们心理影响很大,使生活充满情趣。幽默能缓解矛盾,使人们之间关系融洽和谐。如果用幽默的方式于教育,有时比批评教育的效果更好。有诗人说:“幽默是教育最主要的。