论图书馆知识传播服务的实践转向

本文基于图书馆知识传播服务过程中客观存在的内部和外部影响因素,分析了当前图书馆知识传播服务存在的不足,提出了知识传播服务的递进式实践转向,即从隐性学习到隐性互动,从隐性知识到显性知识,从显性知识到新显性知识,从新显性到隐性内化,再将内化后的知识实现馆内传播以及馆外交流,进而完成整个知识传播服务的实践转向过程。

创新方法服务认证及体系构建研究

本文提出创新方法推广应用是一类典型的知识传授型服务,强化第三方权威机构认证,有利于规范创新方法服务市场、帮助企业建立推广应用创新方法的长效机制,同时也是深入开展创新方法工作的一项基本保障。本文在深入研究创新方法服务认证概念与内涵的基础上,总结了创新方法服务认证实践的经验与启示,并重点研究了创新方法服务认证体系的构建,最后给出推进创新方法服务认证的相关政策建议。