推进企业战略性改组 深化石化企业改革

推进企业战略性改组深化石化企业改革本刊评论员江泽民同志在十五大报告中指出：“要着眼于搞好整个国有经济，抓好大的，放活小的，对国有企业实施战略性改组。”这是当前企业改革的一个重要内容，是国有企业走出困境的根本出路。所谓战略性改组，是指通过国有资本的流动...

对燃气化工企业技术管理体系建设的思考

我国燃气化工工业发展分为三个阶段。第一阶段为上世纪建国初期到80年代初，我国燃气化工工业在这一时期开始全面形成；第二阶段是1983年到1998年。此间，国家先后批准成立了6大燃气化工公司，管理和经营全国的燃气化工上下游勘探、开发、加工、生产业务。同时，一些地方政府还批准建设了一些地方燃气化工中小型生产企业；第三阶段是从20世纪末至今，我国燃气石化企业改革重组，能源结构进行了明显的调整，在城市推广“以热定电”的热电联产、热电冷三联产和热电煤气三联供。

档案系列职称现状与前景设想——以中石化江汉油田档案系列高级职称为例

纵观全国的档案事业，中石化档案工作处在最活跃、最生动、最有亮点的前沿。近几年，由于中石化企业改革的不断深化，档案工作受到各级领导的关注，档案管理专业人员与其它专业技术管理人员享受同等待遇，档案干部地位有了大幅度提高。随着企业经济实力的增强，企业档案专业人员待遇虽有了显著提高，但与企业的发展相比，还有待进一步完善。笔者仅从档案专业人员职称现状及影响档案人员心理等因素的角度，结合实际谈谈看法。

加强与改进职工思想政治工作必须做到"四个坚持"

当前,石油石化企业改革的步伐加快,力度加大,正处于攻坚阶段。如何才能做好这一时期职工的思想政治工作?一是要坚持做好思想疏导,以量化管理来加强正确的思想引导;二是要坚持以企业文化育人,以扎实有效的活动载体来提高职工素质;三是要坚持以人为本,求真务实,把职工群众的根本利益放在心坎上;四是要坚持抓好干部作风的根本转变,以加强作风建设来凝聚人心。

安庆石化炼油厂发布成果15项

最近,安庆石化炼油厂党委向全厂发布了该厂思想政治工作研究成果15项。此举受到职工的广泛关注和好评。 为深入贯彻中央思想政治工作会议精神,积极探索适应新形势下本厂特点的思想政治工作运行机制、方法和途径,安庆石化炼油厂党委于去年9月份在全厂范围内开展了职工思想政治工作研究成果征集活动。到年底共收到论文、调查报告、工作研究等思想政治工作研究成果47项。这批研究成果,大多联系当前石化企业改革和职工思想状态的实际。