线网票务指标体系评价模型的建立及应用

随着轨道交通行业的蓬勃发展,各大地铁公司分别迈入了线网级别的发展。为了满足地铁票务业务精细化管理的需求,提升票务工作量化水平,本文扎根于线网票务基础工作,以票务指标为抓手,提炼形成了地铁票务指标体系,并将其与票务工作评价有机结合,采用一定的科学统计方法,建立了线网票务指标体系评价模型,同时通过票务数据的验证,将该模型的应用落地生根。

基于TPACK模型的临床教师教学能力评价指标体系构建

目的构建临床教师教学能力评价指标体系,为高等医学院校及临床教学基地开展临床师资队伍建设提供工具性支持。方法采用文献分析法、结构式访谈法建立评价指标项目池,采用德尔菲法对评价指标进行筛选与修改,采用层次分析法确定评价指标权重。结果两轮专家积极系数均为100%,专家权威系数为0.859,第二轮专家协调系数为0.531~0.613。构建的临床教师教学能力评价指标体系包括4个一级指标、12个二级指标、34个三级指标,各级指标权重均通过一致性检验。结论咨询专家的积极性、权威性及一致性程度较高,构建的评价指标体系具有较高的可信度,可作为培训和评价临床教师专业发展的工具。

基于三维质量结构模型构建老年失能患者延续护理的质量评价指标体系

目的 探讨并构建老年失能患者延续护理质量评价指标体系。方法 于2022年7-9月,以三维质量结构模型为理论基础,结合文献回顾、德尔菲专家函询方法,根据老年失能患者延续护理服务内容和评估需求,构建了以“结构-过程-结果”模式为框架的老年失能患者延续护理服务质量评价体系。结果 经过2轮护理专家函询的权威系数、判断系数、熟悉系数分别为0.931、0.929、0.933;确定老年失能患者延续护理服务三维质量评价体系中包含一级指标3项,二级指标9项,三级指标36项;2轮专家函询的协调系数为0.455、0.410。结论 老年失能患者延续护理服务三维质量评价体系内容严谨、科学、全面及可靠,有利于延续护理服务质量的改进。

基于DPSIR模型的牧草产品质量安全评价指标体系构建及应用

构建一个具有通用性的牧草产品质量安全指标体系,用以评估各区域的牧草产品质量安全水平,是完善国家生态草牧业体系建设的重要基础性工作。本研究在驱动力-压力-状态-影响-反应(DPSIR)模型概念框架下,基于已发布的饲草标准和文献统计资料,系统梳理影响牧草产品质量安全的相关指标,筛选出14个指标,即牛羊肉人均消费量、畜牧机械数量、保鲜存储设备数量、年日照时长、年降水总量、粗蛋白含量、中性洗涤纤维含量、酸性洗涤纤维含量、干物质消化率、牛肉年产量增长率、羊肉年产量增长率、牛羊出栏总量、地区条例标准出台个数、质量监管力度。采用层次分析法(AHP)量化各指标权重,发现粗蛋白含量的权重最高,中性和酸性洗涤纤维含量次之,保鲜存储设备数量权重最小。基于本研究构建的牧草产品质量安全评价指标体系,对青海省同德县和甘肃省山丹县的天然牧草产品进行质量安全评价,结果表明同德县的天然牧草产品质量安全高于山丹县,对应安全等级分别为二级、三级。牧草产品质量安全评价指标体系的构建,为提高牧草产品品质、保障奶畜养殖的安全及为草牧业发展提供科学指导。

革命文物三维模型展示设计评价指标体系构建与应用研究

目的设计评价是设计质量提升的重要手段,为提升革命文物三维模型展示效果,对其设计评价指标体系进行构建研究与应用验证。方法首先,利用Nvivo软件进行文献分析,结合人工解读和补充,实现初步评价指标体系的构建;其次,运用德尔菲法和两轮问卷调查对初步拟定的指标体系进行筛选、优化和增设;再次,采用层次分析法对各指标权重进行计算赋值;最终,构建完成了一套具有4个一级指标、12个二级指标、36个三级指标的评价指标体系,并通过实际项目对所提出的评价指标体系进行应用验证。结果对9款“马灯”文物三维模型展示设计实例进行了评价应用实践,完成了方案的排序优选和进一步优化。结论通过问卷调查将优化后的结果与原设计方案进行再次比较,验证了优化后的结果相较于原有方案在设计质量上得到提升,与用户主观评价结果具有良好的一致性。故所构建的评价指标体系科学、有效,具有良好的可操作性,能够帮助设计师进行设计方案的筛选,并提供明确的优化方向。

基于三维质量评价模型的县级公立医院高质量发展评价指标体系构建研究

目的基于Donabedian三维质量评价模型构建县级公立医院高质量发展评价指标体系,为科学且系统地衡量县级公立医院高质量发展水平提供参考。方法通过梳理县级公立医院高质量发展相关文献政策,明确高质量发展的内涵,拟定评价指标体系初稿,开展两轮德尔菲专家咨询,确定评价指标体系。结果2轮专家积极系数均为100%,专家权威系数为0.789、0.816,Kendall’s W系数逐轮上升,最终确立涵盖3个一级指标、9个二级指标、37个三级指标的评价指标体系。结论所构建的县级公立医院高质量发展评价指标体系具有一定的可靠性与科学性,为评价县级公立医院高质量发展水平提供依据。

基于CIPP模型和AHP的“产—专—创”融合课程评价指标体系研究

“产教融合”和“专创融合”在育人机制与实施路径上的研究较为丰富,但以专业课为落脚点,评价产业、专业、创新创业三者融合效果的研究还比较少。文章综合运用CIPP模型与层次分析法,构建了“产—专—创”三位一体的课程评价指标体系,探讨“产—专—创”融合背景下,专业课如何更好地融入职业教育与创新创业教学,为应用型本科专业课教学改革,培养应用型、复合型、技术技能型人才提供参考。

高校劳动教育评价指标体系的构建与实施——基于CIPP模型的实证研究

基于CIPP模型,构建了包含4个一级指标、10个二级指标与25个三级指标的高校劳动教育评价指标体系,并在该评价指标体系上,运用模糊综合评价法、层次分析法和熵权法,对安徽省A大学劳动教育实施效果进行了实证分析。结果表明:安徽省A大学劳动教育总体效果良好,但在背景和投入方面相对薄弱。认为高校在劳动教育中,要紧扣学生劳动素养提升的总目标,组建复合型高效师资队伍,推进“劳创融合”协同育人,才能不断提高劳动教育育人成效。

水利工程社会影响后评价指标体系构建及应用

水利工程的建设涉及范围广泛,会对当地产生一定社会方面的影响,目前尚无统一的规定和系统的方法体系评价这些影响及指标的选择与评判。为此,结合现阶段国家水利工程建设发展目标与规划要求,从居民生活环境、工程社会效益、地区和谐性三个方面构建了包含3个一级指标、13个二级指标和29个三级指标的水利工程社会影响后评价指标体系,阐述了各指标含义和评价标准,考虑到评价过程的模糊随机性,运用变权函数进行权重的修正,并构建等级云模型分析评价结果的不确定性。工程实例应用结果表明,水库建设后对当地的社会影响等级为中等,建设区水环境、资源开采利用、工程效益开发是区域后期建设管理的重点。

压力管道安全评价指标体系设计和评价模型构建

压力管道是一种典型的特种设备,建立安全评价指标体系是实现压力管道科学监管的基础。为了评价压力管道的安全状况,在综合考虑其他承压类特种设备共性和压力管道特有安全因素的基础上,系统深入地分析了压力管道各环节的安全影响因素,并基于业内专家意见,提出了一套较为完善的压力管道安全水平评价指标体系,并建立了相应的评价模型和评价等级表,研究成果可科学量化分析压力管道的安全状况,有效提高监管效能,为政府科学决策提供依据。

上市公司碳审计评价指标体系及应用

低碳审计作为节能减排工作的重要监督手段,在低碳经济发展中起着重要的作用,构建完善的碳审计评价指标体系成为企业审计工作中的重点。为提高上市公司环境绩效,本文根据低碳审计的要求,从评价企业碳排放、评价企业低碳行为和反映企业低碳效果三方面构建评价指标模型,包括25个指标。基于该模型,从“驱动力-状态-响应”方面设计了完整的上市公司碳审计指标体系,运用AHP层次分析法计算指标权重,以期对我国碳审计评价体系构建提供思路。

基于CIPP模型的中小学研学旅行评价指标体系建构研究

中小学研学旅行是提升学生核心素养的重要途径,但在实践中尚存在实施随意、要素缺失、过程不专业等现象,需要制订相关评价标准对其进行引导和规范。坚持促进学生发展为最终目的等原则,基于CIPP模型,确立“背景—投入—过程—结果”的评价框架,通过深度访谈和政策分析,初步拟定中小学研学旅行评价指标,借助专家函询对其进行修正和完善,最终构建出包含4个一级指标、15个二级指标、60个三级指标的评价体系。该评价指标体系的建立,可为研学旅行的实施和管理提供依据,推动其在持续改进中有效发挥育人功能。

基于三维质量结构模型构建母乳喂养护理质量评价指标体系

目的 :构建母乳喂养护理质量评价指标体系,为评价母乳喂养护理质量提供依据,以提高我国纯母乳喂养率。方法 :以Donabedian的“结构-过程-结果”三维质量结构模型为理论基础,通过文献检索、德尔菲专家函询、层次分析法构建母乳喂养护理质量评价指标体系。结果 :两轮专家函询问卷回收率分别为93.94%、100.00%,专家权威系数均为0.964,第二轮专家函询二级、三级指标的肯德尔和谐系数分别为0.147、0.152(均P<0.01),最终构建的母乳喂养护理质量评价指标体系包含3项一级指标、11项二级指标、59项三级指标。结论 :本研究构建的母乳喂养护理质量评价指标体系具有较高的可靠性、科学性、全面性及实用性,有利于母乳喂养护理质量的改进。

双碳背景下企业碳审计评价指标体系构建研究——基于PDCA视角

近年来,世界各国对碳排放的关注度日益提升,各国政府部门都在积极的探索碳排放的控制方法,碳审计作为经济监督的一种重要方式对企业提高碳排放的管理起着十分重要的作用。在双碳背景下,结合企业的具体实际情况,利用PDCA模型,创造性地提出一套适合企业碳审计的评价指标体系,通过该体系可为下一步国家层面、企业层面、社会层面更好的进行企业碳排放管理发挥重要作用。

云南省农旅融合评价指标体系构建与实证分析

农旅融合助力乡村振兴发展,农旅融合产生于乡村,发展在乡村,只有“乡村产业、乡村振兴”共同发力,才能实现农业“兴”、农民“富”、乡村“美”。为研究云南省农业和旅游业的融合发展水平,按照“投入-产出”思路构建云南省农业和旅游融合的评价指标体系,采用耦合协调模型进行分析。结果表明:2016—2021年云南省农旅融合处于勉强协调发展阶段,但仍有较大的发展潜力;旅游业滞后于农业发展水平;国家资金投入和政策倾斜为其注入新动力。据此,提出要加快农旅融合业态创新、注重农旅融合人才培养和建立相关利益保障机制等措施来提高云南省农旅融合发展水平。

基于DEMATEL-ISM的装备保障中心选址评价指标体系研究

基于决策实验室分析法(Decision Making Trial and Evaluation Laboratory,DEMA-TEL)和解释结构模型(Interpretative Structural Modeling Method,ISM)构建了装备保障中心选址问题评价指标体系。在确定的14种装备保障中心选址问题考虑因素中,首先利用DEMATEL模型分析各评价指标间的因果关系和影响程度,并将所有指标划分为3层;再通过ISM法则构建多级有向拓扑图,进一步评估了各指标之间的关系,并得到3级评价体系。研究结果表明:与已有研究相比,本文方法可揭示各影响因素之间的内在联系与结构关系;对于装备保障中心选址问题,需要对其直接因素、中间因素和深层因素进行综合考虑,其中,气象条件、交通运输条件、信息化水平、隐蔽及伪装条件、受敌威胁程度等是所有指标中的关键因素,应予以重点关注。

基于CIPP模型的高职院校劳动教育评价指标体系研究

劳动观念、劳动能力、劳动精神、劳动习惯和劳动品质是劳动教育的主要内容。构建标准化的评价指标体系,有利于推动高职院校劳动教育的高质量发展。基于CIPP模型并结合新时代高职教育特点设计的劳动教育评价指标体系,可以为科学评价劳动教育的实施成效提供参考依据,进而通过评价反馈更好地发挥促改作用。

应用层次分析模型构建药品临床综合评价指标体系与量化分级

目的构建我国药品临床综合评价指标体系与量化分级,为科学开展药品临床综合评价提供参考依据。方法应用层次分析模型建立药品临床综合评价指标体系,通过对专家咨询和模型运算确定评价指标的权重与各指标的量化分级。结果应用层次分析模型对专家咨询结果进行整合,得到了包括有效性、安全性、经济性、适宜性、可及性和创新性6个一级指标及指南推荐地位、特殊人群用药、药品疗程费用等23个二级指标的药品临床综合评价指标体系,并通过判断矩阵法确定了各级指标的权重。结论本研究应用层次分析模型构建了我国药品临床综合评价指标体系与量化分级,可为综合分析决策提供方法参考,从而使药品临床综合评价更完整、科学。

基于冰山模型及双螺旋模型构建医疗护理员培训师胜任力评价指标体系

目的:基于冰山模型及双螺旋模型构建医疗护理员培训师胜任力评价指标体系。方法:基于冰山模型及双螺旋模型,采用文献回顾、半结构式访谈、德尔菲法等构建医疗护理员培训师胜任力评价指标体系,由3名测评人员对50名医疗护理员培训师进行胜任力评价。结果:最终确定了包括一级指标3项、二级指标10项及三级指标42项的医疗护理员培训师胜任力评价指标体系;指标区分度为0.505,组内相关系数为0.844,总Cronbach′s α系数为0.994,各条目Cronbach′s α系数为0.979~0.985,医疗护理员培训师胜任力评价指标体系具有较好的一致性。结论:基于冰山模型及双螺旋模型构建的医疗护理员培训师胜任力评价指标体系科学、可靠,可作为医疗护理员培训师胜任力水平的测评工具,为其资格准入、培养和考核提供参考。

“双一流”建设背景下博士后流动站综合评价——基于TOPSIS模型的多层级指标体系与评价方法

为实现博士后流动站的科学合理评价,充分发挥博士后流动站在培养高水平科技人才中的重要作用,构建博士后流动站的三级评价指标体系和TOPSIS评价模型,并对某高校水利工程博士后流动站进行案例分析。结果表明,可从基础建设与管理、招收与选拔情况、人才培养效果、成果产出效益方面评价博士后流动站的综合情况,案例高校水利工程博士后流动站在4个评价期的综合评分逐步上升,真实反映不同时期评价对象的相对水平。所构建的评价指标体系与方法综合反映博士后流动站的质量水平,且可对不同博士后流动站不同时期的综合情况进行排序,定量比较不同评价对象间的差异,有助于提高博士后流动站的科研和管理水平,推进博士后流动站高水平建设。