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试论劳动合同性质定位 被引量:1
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作者 穆随心 《河北法学》 CSSCI 北大核心 2007年第8期130-133,共4页
在探析国内外关于劳动合同性质问题的理论观点及劳动合同所依存的社会经济条件的基础上,提出劳动合同应是一种私法主导兼具公法性质的复合性质的合同类型。此种定位,在我国社会主义市场经济条件下,具有重要的现实意义。
关键词 劳动合同性质 私法主导 复合性质
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