论中国世界遗产预备名录的科学理性管理

世界遗产《预备名录》是《世界遗产保护公约》签约国申报UNESCO世界遗产的入场券,自1985年起,凡未入《预备名录》的申报世界遗产项目,世界遗产委员会将不再评审。对于如此重要的《预备名录》,中国遗产研究界的研究却非常薄弱。1986年以来中国提交的18版《中国预备名录》也存在诸多问题。为此,在简介《预备名录》与《中国预备名录》的基础上,分析了历年《中国预备名录》的问题,提出了改善管理的建议,认为:《中国预备名录》的科学理性管理,是中国从世界遗产数量大国迈向世界遗产管理强国的必由之路。

非理性主义文化管理——高校教育管理创新之路

随着大学社会地位的提高和自身功能的拓展,以非理性主义文化管理创新高校教育管理是社会发展和新时代人才培养的必然选择。这种新的管理模式的主要内容有:树立以人为本的教育管理理念;营造一个互相尊重的人文环境;参与管理,让人产生一种归属感和认同感;积淀文化,形成有共同价值观的学校文化。

高速公路财务管理中全面预算管理问题及对策

随着经济的快速发展,我国的交通运输行业得到了快速提升,特别是高速公路建设已经成为了最为重要的基础设施之一。高速公路财务预算管理方面存在着某些问题,在一定程度上影响着高速公路建设的进一步发展。文章就高速公路财务管理全面预算问题进行分析,提出相应的解决对策,希望能够对相关人士有所帮助。

BP＇ s Performance Management System Optimization Design

Performance management as the core part of modem human resources management, is to ensure that the employee＇s work and the organization＇s strategic objectives to maintain consistent process. Performance management by setting a scientific and rational organizational goals, departmental goals and individual goals for employees specified in the direction Managers to discover the work of subordinates through performance coaching communication problems exist, to provide guidance and resources to support the necessary work to subordinates, subordinates bv improving, work attitude and workin~ melhnd~ tn en^Hre~ tho renl^v~fltan nfn^r~＂ I-,;~.~;