动态能力对科技型新企业竞争优势的影响研究

数字经济时代,科技型新企业日益成为推动我国科技进步和经济高质量发展的重要力量。以动态能力理论为基础,探讨动态能力对科技型新企业竞争优势的影响,构建调节效应模型以检验环境动态性和创业导向的调节作用。通过对江西省206份科技型新企业样本的实证研究,结果表明动态能力(机会识别能力和资源整合能力)对科技型新企业竞争优势存在显著的积极影响。调节效应检验结果显示,环境动态性对机会识别能力与科技型新企业竞争优势之间的关系调节作用不显著,但是对资源整合能力与科技型新企业竞争优势之间的关系具有正向调节作用。此外,创业导向对动态能力(机会识别能力和资源整合能力)与科技型新企业竞争优势之间的关系具有正向调节作用。研究结论厘清了数字情境下动态能力与科技型新企业竞争优势之间的关系以及权变因素,丰富了新企业动态能力的相关研究理论。

创始人的人格特质对科技型新企业成长的影响研究

针对创始人不同人格特质维度对新企业成长的作用及其差异性问题,基于中国情境下的创业环境背景,以科技型新企业为研究对象,关注创始人的创造性、成就需求以及风险承担性等不同人格特质对新企业成长的作用,通过大规模问卷调查,发现创造性与成就需求积极影响新企业成长,而风险承担性与新企业成长呈倒U型关系;同时,还关注了创始人先前经验的调节作用。实证分析结果显示,先前经验强化了创造性对新企业成长的积极影响,而对成就需求及风险承担性与新企业成长关系的调节效应并不显著。

不确定性情境下即兴能力对科技型新企业绩效的影响研究

构建即兴能力、技术商业化、环境不确定性与企业绩效间的关系模型。通过对深圳、广州等城市的315份科技型新企业样本的实证研究发现:(1)即兴能力是科技型新企业应对内外部变革环境的关键能力,且积极影响新企业技术商业化能力;(2)技术商业化能力积极影响科技型新企业绩效;(3)科技型新企业的即兴能力通过技术商业化能力而间接影响绩效,即技术商业化在即兴能力与科技型新企业绩效关系间存在中介作用;(4)环境不确定性强化了即兴能力与技术商业化能力间的关系。

正式制度支持对科技型新企业创新绩效的影响--兼论创业团队信任的调节作用

在当今高度不确定的创业环境背景下,持续地进行创新能够促使科技型新企业得以存活并维持其竞争优势,而新企业如何克服新进入行业的缺陷获取创新绩效是其面临的关键问题。文章基于制度基础观,揭示正式制度支持和非正式制度支持对科技型新企业创新绩效的影响机理。基于吉林、广东等地科技型新企业调研数据的实证分析,其结果显示正式制度支持是新企业创新行为的重要推动力,直接影响新企业创新绩效;同时,创业团队信任作为一种非正式制度支持,正向调节正式制度支持与新企业创新绩效的关系,即创业团队信任强化了正式制度,支持并对新企业创新绩效产生积极作用。

研发费用税前加计扣除政策对科技型中小企业R&D激励效应的实证研究

企业开展技术创新活动必须有足够的研究与开发(R&D)经费投入,政府对企业研发活动的税收优惠政策是一种激励手段,目的是引导企业加大研发投入,而不是对企业产生"挤出效应"。为考察政府加大税收优惠政策力度是否对科技型中小企业R&D投入产生"激励效应",本文利用我国新三板科技型中小企业2016-2017年的年报数据,实证检验了研发费用税前加计扣除政策力度的提升对科技型中小企业R&D投入的影响。实证结果表明,政策力度的提升对企业R&D投入虽然具有"挤出效应",但政策力度提升后规模更大的企业对R&D的投入更积极,说明政策对部分企业的R&D投入却具有一定的激励效果。