区域医院科研内训师形成性评价体系标准化的构建与应用

为更好地完成国家基本公共服务标准化试点项目,实现区域医疗质量同质化与持续改进,提升区域医院内部人才标准化建设的能力,广州医科大学第六附属医院实施科研内训师培训课程,并构建和应用形成性评价体系,提升员工能力,推动国家基本公共服务标准化试点项目。

基于网络资源科研内训师培训体系在区域医院中探索与实践

为了更好地实现医疗的公平化与同质化,完善我国医疗卫生基本公共服务标准体系,提升区域医院内部人才标准化建设的能力,持续改进医疗质量,广州医科大学第六附属医院采取基于网络资源组建区域内训人才科研培养标准化体系、成立培训机构、组建科研内训师团队、开发培训标准化课程体系等系列措施。逐步搭建了科研内训师培训体系,员工能力有效地提升,推动了医疗质量持续改进与卫生基本公共服务标准化建设。