税务系统计财部门绩效评价体系构建案例研究

从我国目前税务系统计财部门的绩效评价来看,绩效评价还处于实践的起步阶段,缺乏科学合理的绩效评价体系。本文的研究在总结以往目标管理经验的基础上,坚持继承与创新,理论与实践相结合的原则,借鉴绩效评价的前沿理论,将BSC、EVA、KPI整合的绩效评价体系应用于税务系统计财部门的绩效评价中,以案例的形式,示范性的通过完整的指标体系对某省地税局计财工作进行全面评价,具有相当的实用价值。

税务系统计财部门绩效评价体系构建

从我国目前税务系统计财部门的绩效评价来看,绩效评价还处于实践的起步阶段,缺乏科学合理的绩效评价体系。本文的研究在总结以往目标管理经验的基础上,坚持继承与创新的原则,借鉴绩效评价的前沿理论,将BSC、EVA、KPI整合的绩效评价体系应用于税务系统计财部门的绩效评价中,通过完整的指标体系对计财工作进行全面评价,具有一定的实用价值。