穿行测试法在质量管理体系内审中的探析

当前,传统质量管理体系内部审核中存在的问题,主要体现在审核重点主观性强、质量管控关键点不清和内部审核间断取样等方面。采用穿行测试方法,可识别出企业业务流程中质量管控的关键点,为制定、落实相应措施提供依据;质量管理体系内部审核则根据质量管理标准体系,检查各责任单位的文件要求与关键控制点的执行情况,发现问题,提出改进建议;穿行测试方法与质量管理体系内部审核的有机结合,为传统的质量管理体系内部审核提供了新的方法参考,可将企业内部控制体系与质量管理体系进行整合,在提高质量管理水平的同时,提升企业整体的管理软实力。

创新引入穿行测试和衡工量值 不断探索绩效评价新方法——基于深圳市财政部门评价工作的探讨

以绩效评价为核心的预算绩效管理将是深化预算管理改革,推动财税体制改革乃至整个国家全面深化改革,实现"完善和发展社会主义制度,推进国家治理体系和治理能力现代化"改革总目标的助推剂和强心针。本文以研究绩效评价方法为切入点,通过引入上市公司尽职审计采用的穿行测试法和借鉴香港审计署实施的衡工量值法开展预算绩效评价,以环境监测项目支出绩效评价为案例进行解读,希望将两种评价方法进行推广,助力建设有深圳特色的预算绩效评价体系。