基于数智技术的河北省高校大学生就业定制化服务平台的构建

2023年河北省高校毕业生数量再创新高,严峻的就业形势对省高校大学生就业服务工作提出了新的挑战。基于数智技术的河北省高校大学生就业定制化服务平台的结构和功能,应以“大学生涯全过程的就业能力提升”为导向,充分联动政府、高校、企事业单位、社会就业机构以及行业组织等多方资源,构建具有“精准评估学生的就业能力”“全过程提升学生就业能力”“精准匹配就业供给和需求”“基于大数据分析的就业指导”“就业服务优化人才培养工作”等多功能、一体化的就业服务平台。

关于基层公共就业服务平台能力提升问题研究

现阶段基层公共就业服务平台能力有待提升,存在就业平台服务人员专业化水平不高、公共就业平台服务标准化不足等问题。为持续且有力提升基层公共就业服务平台能力,关键抓手在于持续增强“提升基层公共就业服务平台能力”的意识,并着重把握好四大路径,即推进公共就业平台服务标准化、促进就业平台服务人员专业化、推进公共就业平台数据信息化、丰富公共就业平台的服务功能。

基于统计学习算法的学生就业服务平台数据分类方法

学生就业是高等教育质量管理工作的核心,学生就业服务平台是解决学生就业困难的新方法。为了更好地为学生提供就业服务,提出一种基于统计学习算法的学生就业服务平台数据分类方法。采用信息熵和信息增益指标选择学生就业服务平台数据样本特征属性,利用主成分分析法融合学生就业服务平台样本数据特征信息。在此基础上,基于统计学习算法中的朴素贝叶斯算法,将融合后的学生就业服务平台样本数据特征信息输入到朴素贝叶斯分类器模型中,结合先验概率和后验概率,实现学生就业服务平台数据分类。实验结果表明,所提方法的ROC曲线面积达到整体有效面积的98%以上,分类准确率高达95.8%,分类时间仅为5.38 ms,具有较好的学生就业服务平台数据分类效果,可以提高分类精度,有效缩短分类时间。

聚焦需求 夯实平台 强化阵地——遂宁市打造便民高效就业创业服务平台纪实

习近平总书记指出,就业是永恒的课题,牵动着千家万户的生活,任何时候都要抓好;要把做好就业工作摆到突出位置。这些重要论述,深刻阐述了做好就业工作在党和国家事业发展全局中的重要地位和作用。近年来,四川省遂宁市始终坚持就业是最基本的民生,整合资源、汇聚合力。

智慧老兵云上服务平台项目建设研究

引言退役军人是国家的宝贵资源,在军队中积累了丰富的专业知识和技能,但是在退役后往往面临着就业困难、社会融入等问题。本文立足于目前退役军人的信息化服务现状,建设创新型“互联网+”退役军人智慧服务平台,主要功能模块包括高龄优抚紧急呼救器、在线调研精准学习机、基于区块链的电子优待证以及“互联网+”智慧爱国拥军服务平台等,旨在为退役军人提供更好的就业、创业和生活服务,激发他们的创新潜能,实现自身价值,促进社会和经济发展。

全国大学生就业公共服务立体化平台启动

日前，中共中央政冶局常委、国务委员刘延东到教育部视察中国高校毕业生就业服务信息网，就加强以信息化服务为重点的大学生就业公共服务，全力以赴做好高校毕业生就业工作提出明确要求。4月25日，全国大学生就业公共服务立体化平台启动仪式在京举行。教育部部长周济宣布平台正式启动并讲话，出席会议的还有人力资源和社会保障部副部长杨士秋、北京市教委主任刘利民、北京大学党委副书记张彦等。

高职旅游会展专业学生就业平台立体化建构策略

会展教育和会展业出现高度"供需错位",会展专业毕业生"就业难"问题突出。这迫切要求高职旅游会展专业院校改革创新就业体系,搭建有效的就业平台,促进优质就业。进一步明确高职会展专业学生的就业方向与培养目标,在分析高职会展专业学生的就业现状与问题所在的基础上,提出高职会展专业就业工作,要与需求对接、与企业合作、与实践结合,搭建整合学校与企业、教学与学工、国内与国际资源的立体化平台,实现会展专业学生、会展教育院校、会展产业的和谐互动发展。

高校共青团构建大学生就业创业服务平台

大学生就业形势越来越严峻,党和国家十分重视大学生就业创业。现阶段,高校共青团组织服务大学生就业创业工作是历史使命。高校共青团组织的职责和功能决定了共青团组织服务大学生就业创业工作的必然性。高校共青团在服务大学生就业创业工作方面要做到"有所为有所不为"。高校共青团要通过为学生提供职业目标导向的生涯教育平台、职业能力导向的科研训练平台、职业感知导向的社会实践平台和为特殊学生群体提供职业素养提升平台来构建大学生就业创业服务平台。

“微营销”与大学生就业服务平台构建

针对目前高校就业信息服务平台存在的问题,通过分层随机抽样问卷调查(N=560),分析微媒体在学生就业过程中的应用情况、学生的需求意愿及需要完善改进的地方,提出应充分利用微博、微信等新媒体开展微营销,构建更加合理、更加完善的就业信息平台,从而为高校就业工作提供一定的参考。

高职院校融合性就业服务平台的构建

针对目前高职院校就业指导服务工作的现状,构建多部门、多专业、多形式相贯通的融合性就业服务平台既能解决目前存在的问题,又能使就业工作达到一个新的高度。本文对此平台的构建进行初步研究,总体可以归纳为"341"模式,即"三个中心、四个阶段、一个立体化智慧就业平台"。

高职院校精细服务 构建精准就业服务平台

高等职业教育以适应社会需要为目标,发展学生的技术应用能力,力图培养一批能够解决生产技术难题的高技能人才。在我国全面建成小康社会,建设社会主义工业强国的关键时期,需要高职院校毕业生作为后备力量,提供人力资源的支持。本文通过分析高职院校毕业生的就业现状,提出如何构建精准的就业服务平台。

全国大学生就业公共服务立体化平台启动

教育部、人力资源和社会保障部等五部委联合启动全国大学生就业公共服务立体化平台，这一平台将采取网上和网下服务相结合的方式，加强政府公共服务。 据介绍，平台集信息共享、远程见面、咨询指导、教育培训、经验交流、弱势帮扶、研究监测、政策发布与辅助管理功能于一体，将充分利用网络技术和目前已有的高校学生就业系统的资源。

“互联网+”大学生就业创业信息化服务平台建设研究

当前大学生就业创业信息化服务平台建设存在信息化建设投入不足、信息孤岛问题严重、应用渠道不畅通、就业创业统计信息失真、缺乏对于毕业生就业创业情况的动态跟踪反馈机制等问题。为了解决这些问题,借鉴发达国家和地区大学生就业创业信息化服务平台建设的经验,将"互联网+"时代的各种先进技术融入大学生就业创业信息化服务平台建设之中,打通大学生就业创业信息渠道,提高毕业生就业创业的对口性,强化就业创业数据动态跟踪反馈,进而提升大学生就业创业工作的质量和效率。

生活服务平台:数字化与就业生态

要更加积极地促进数字经济和生活服务业的发展,同时要改革现有的市场监管、税务、环保、就业、社会保险等政策,建立更加适合未来数字经济发展的政策体系。

我国公共就业服务平台保障体系成绩与问题

保障体系建设是公共就业服务平台建设的基础性工作,也是确保该服务平台健康、有序运作的重要保证,必须引起高度重视。本文在分析我国公共就业服务平台保障体系建设基本现状的基础上,结合制度保障、组织保障、财政保障及技术保障等方面的困境提出了进一步改革和完善措施。

基于多元智能理论的大专生智慧就业服务平台构建研究

为了更好地帮助大专生了解当前就业形势、掌握更多招聘信息,学校方面需要依托信息技术手段,搭建智慧就业服务平台。因此,文章提出基于多元智能理论构建大专生智慧就业服务平台,概述多元智能理论在大专生就业服务中发挥的重要价值,分析智慧就业服务平台应用优势,探究多元智能理论构建智慧就业服务平台构建方法,以突出大专生的专业特长,使之在激烈的人才竞争中彰显优势,进而顺利找到满意的工作。

打造劳动保障服务平台 积极创建充分就业社区——随州市曾都区柳树淌社区争创充分就业社区纪实

就业是民生之本，安国之策。劳动保障工作涉及干家万户．关系百姓民生。随州市曾都区柳树淌社区劳动保障服务站成立以来，认真贯彻执行劳动政策、法律法规及有关文件精神，扎扎实实做好各项工作，千方百计扩大就业．充分发挥社区劳动保障服务平台的职能作用．就业再就业、城镇居民最低生活保障、小额担保贷款、灵活就业人员社保补贴、下岗职工就业培训、退休人员管理、

大数据背景下个性化就业信息服务平台模型构建设想

大数据技术的广泛应用转变了社会各行各业的运营模式,对于海量数据信息的分析能力以及数据价值挖掘能力在个性化服务方面展现出极大的优势,为高校个性化就业信息服务平台建设提供了创新发展的契机。基于此,文章结合高校就业信息化服务的发展现状,以及个性化就业信息服务平台模型构建的意义、目标与思路分析,深入探寻大数据背景下个性化就业信息服务平台模型构建方案,以期为提升高校就业服务质量,满足个性化就业服务需求提供参考。

基于Web2.0和OpenShift架构的高校就业信息服务平台

本文首先提出了构建高校就业信息服务平台的必要性和可行性,然后通过需求分析确定以Web2.0为模式,OpenShift为基础架构的方案。接下来简要介绍以上两个概念并讨论如何提高平台安全性。

构建校企行联动的大学生就业服务平台的实践探索

长期以来,大学生就业始终是党组织与政府部门所关注的重点,关乎国计民生,与社会稳定可持续发展存在紧密的联系。所以,贯彻落实大学生就业工作也逐渐发展成重中之重,为此,要着力构建校企行联动的大学生就业服务平台。主要有四个方面即以课程体系为基础,构建校企行联动的就业咨询辅导体系;以提高学生就业能力为核心,构建校企行联动的大学生就业服务平台;以企业行业为抓手,开辟校企行联动的大学生就业渠道;以提高就业指导教师的能力为关键,保证校企行联动的就业服务平台的持续发展。