第三方数据采集在高职就业质量调查中的偏差性研究

随着社会对就业质量的逐步重视,我国大部分高校均聘请第三方数据调查机构对毕业生就业质量进行跟踪性调查。但是,由于第三方数据调查公司在样本抽取、问卷调查的过程中存在问题,导致数据报告出现偏差。为此,在第三方数据与主体数据对比的基础上,对第三方数据公司出现报告数据偏差的现象及其原因进行深入探究,并提出加强沟通、确保样本抽样的科学性、提高第三方公司的业务水平等建议,以期提高调查结果的准确性和客观性。