从简约领导力看我国政府领导体制改革

简约领导力通过简化领导者的职能、转换领导方式、转变领导作风,把领导工作的重心转向下级工作人员,充分体现了对被领导者的信任。其中,还权于民是简约领导力的实质。简约领导力的实施需要一种利于平等参与、上下级之间充分互动的领导体制。我国改革开放三十多年来,对领导体制实行改革的过程实质上是一个不断构建简约领导力的过程。但改革至今,同简约领导力的要求相比,尚存在一定的差距。确立简约领导观、转变领导机构管理职能是倡导简约领导力的根本途径。

我国高校校长的简约领导

当今社会的快速进步,加速了领导方式的更新换代,简约领导逐渐成为一种发展的趋势。本文针对高校校长领导方式的特殊性,引入简约领导的概念,并从其必要性、可能性,以及可能面临的挑战等方面,论述其顺势性、合理性。并初步对高校校长简约领导进行分析,以期指明未来高校校长领导的发展方向。

新时代简约领导力实践路径浅析

“易简而天下之理得矣。”周易的大智慧告诉我们,在研究领导力的过程中,不应该将领导力研究的越来越复杂,而是要简约行事。在领导过程中,“领”的部分少一些,“导”的部分多一些,将“领”的部分先做好,才能将“导”的部分做好。大道至简,举重若轻,根据实际管理中出现的现实问题进行有针对性的处理,才是在新时代真正发挥简约领导的切实抓手。

现代领导变革中的简约主义价值探赜

当今中国正在经历从非市场经济社会向市场经济社会的历史性转型,堪称数千年来未有之激变。市场经济的深入发展加深了社会生活的原子化倾向,前现代社会的共同体依赖逐渐走向现代社会的独立和自主,国家、社会、市场三股力量正在形成。经济发展和社会结构的急速变迁呼唤治理体系和领导方式的现代变革,传统支配型、命令式、等级式的领导模式越来越不适应时代进步的要求。因循国家、社会、市场三股力量,实行分流而治、各司其职的简约治理已经成为大势所趋。简约领导与简约治理相呼应,它以自我领导作为互动条件,并模糊了领导者与被领导者的界限。简约领导与古代的无为而治具有家族相似性,但又包含不同的时代内涵和社会内容。

新时代领导力的力作——评《简约领导》

我跟刘峰先生所撰写的《简约领导》这本专著是'老朋友'了。当年,我曾经购买阅读过初版的《简约领导》。读完此书,我在读书笔记中用大字号写下了'领导力的力作'这6个字。今日再见修订版的《简约领导》倍感亲切,认真仔细再读后,我在曾经写过的'领导力的力作'这6个字的前面加上了'新时代'这3个字。在这里,我郑重地向大家推荐此书,相信大家读后也一定会'受益匪浅'。

奇约领导观与柔性领导力

在21世纪,领导不是越来越"复杂",而是要越来越"简约";领导力不是越来越"刚硬",而是越来越"柔软";领导者不是越来"越重要",而是越来越"不重要"。对于21世纪的领导者而言,要不断地减少领导工作的量,不断地提高领导工作的质。具体说来,管理要做到先理后管,多理少管,又理又管,重点在"理"。领导则要做到先领后导,少领多导,又领又导,重点在"导"。

领导替代与领导创新

2 1世纪的领导有一个值得关注的现象 ,那就是被领导者和其他领导情境的变量“替代”了领导者的领导作用。领导者不是越来越重要 ,而是越来越“不重要”。领导者手中的“奶酪”不知不觉中被别人拿走了 ,那么如何重新找到或者制造属于领导者的“奶酪” ?这无疑需要领导创新。

下一代领导力:简约

'乾以易知,坤以简能,易则易知,简则易从。'这是《周易》中的大智慧,也是领导工作的大智慧。就领导本质而言,领导不应是越来越复杂,而要越来越简约:要少领多导,先领后导;要少激多励,先激后励;要少管多理,先理后管;要少决多策,先策后决。简约的领导观下,管理中的难题就能够迎刃而解。少领多导,先领后导'领导'一词的'领'与'导'是两个不同的概念,他们既有独立的内涵,又有互相包容的外延。

时代呼唤和谐领导观

和谐社会的构建与和谐领导观的确立,是不可分割的整体。和谐领导观由简约领导观、平民领导观和柔性领导观构成。这三种领导观体现了现代领导的三种发展趋势:简约化趋势、平民化趋势和柔性化趋势。

刘峰:领导力研究的拓荒者

采访刘峰教授,先是忐忑,谈着谈着便熟络了。他通过我的口音说出了我的籍贯,准确到省以下的市县。我感到惊诧,刘教授说,他住武汉读过几年书,到下面好几个县市做过调研。他选定学科方向,是从武汉开始的。他清楚地记得当年读研期间给过他教诲的郫德培、李崇淮、朱九思、谭崇台教授。这些恰恰是我采访过的法学和经济学大家。真是名师出高徒,如今,眼前的刘峰也成了声名遐迩的领导科学权威学者,他的谦逊随和。

已识乾坤大,犹怜草木青 访中共中央党校(国家行政学院)一级教授刘峰

他是中国化领导力与领导科学学科带头人、全国唯一的领导力与领导科学专业首任博士生导师;他连续多次获得优秀教学一等奖和精品课奖,所讲课程入选中组部'2017年全国干部教育培训好课程';他是国务院政府特殊津贴专家、全国劳动模范、中央国家机关优秀共产党员和优秀党务工作者、第十二届全国政协委员。他就是中共中央党校(国家行政学院)一级教授刘峰。