全国优秀科技期刊·中文期刊亚洲排行前100名·具有影响力的综合性管理杂志管理科学文摘创刊25周年

《管理科学文摘》是由国家科技部主管、具有综合性管理品牌的全国优秀科技期刊。本刊以管理中国化新视野为主题,以宣传管理科学和管理教育为中心,以行业、企业和城市的管理新闻。

《管理科学文摘》杂志稿约

《管理科学文摘》杂志是经中华人民共和国新闻出版总署批准,由中华人民共和国科技都主管,中国科技信息研究所和科学技术文献出版社共同主办,中国管理科学研究院主研,具有综合性管理品牌的全国优秀科技期刊,1981年1月26日创刊。《管理科学文摘》国内统一刊号:CN11-2356/G3。国际标准刊号:ISSN1002-7106。杂志大16开,精美印刷。

管理本土化三个理论问题

关于管理强国新思维的问题中国转型期管理本土化概念的确切化。转型期国家的管理,不同于发达国家和发展中国家的管理问题,其复杂得多,它是全球第三种管理。什么是中国的管理本土化呢?

建设知识创新型高校管理教育访研圆桌会在京举行

本刊讯:为了全面贯彻中央关于提高素质教育的指示精神,为民办高校发展争取更多的政策保障,进一步解决民办高校依靠知识和市场,建设创新型民办高校,加强校际间管理经验的交流与合作。由中国管理科学研究院。

管理本土化方兴未艾——中国食品工业协会领导来知盟视察

2006年12月29日,中国企业管理科学案例库委员会顾问、中国食品工业协会常务副会长韩家增,应邀来到知盟成员单位:中国管理科学研究院科技进步研究所《管理科学文摘》杂志、北京软知本管理产业顾问公司视察、检查指导工作。

管理资讯

王永庆传《筚路蓝缕》将出图漫版5月31日,清华大学台湾研究所黄德海博士后到中国管理科学研究院科技进步所进行访问,就《管理科学文摘》宣传王永庆一书《筚路蓝缕》事宜进行了会谈。《管理科学文摘》杂志主编、科技进步研究所所长李树林教授认为《筚路蓝缕》是一座有利于增进两岸交流与沟通的友谊桥梁,

引领管理中国化新实践——2007·新年献辞

2007年是《管理科学文摘》杂志全新改版的一年,本刊的宗旨是引领管理中国化新的实践,这一宗旨代表了中国管理界的呼声,它也指引着中国管理科学走势的未来。2007年是知盟成员与我国政研企各界共同推动管理中国化的第26个年头。

管理中国化论坛暨软交会即将举行

由中国管理科学研究院、中央党校管理科学研究中心、《管理科学文摘》杂志社联合主办的"第二届管理中国化论坛暨管理科学研究项目和成果交易会"定于9月份召开。

术语“Just in Time”的翻译

“Just in Time”缩写为“JIT”是日本丰田公司70年代初提出来的,很快在日本工业部门中推广,在70年代中期获得了广泛应用,到70年代末,欧美国家对它也有了极大的兴趣。采用“JIT”可以提高产品质量,改进服务,提高劳动生产率,还可以采用标准化,保证灵活性。同时还可以降低库存、产品价格和能源梢耗,缩短设计时间和技术周期,减小生产场地。那末“Just in Time”如何译成汉语呢?

保证质量的新方法

日本生产日用品的电子工业公司不设质量监督部门,而且一般也不进行成品质量检验,其质量管理费用要比美国同类公司低25％。他们之所以这样做,是因为:成品测试并不能促进质量提高,反而增加开支;每一位操作者在自己的岗位上就应该是一名检验员;

现代企业需要软实力研究

6月9～10日,由中国管理科学研究院科技进步研究所主办的国家级现代企业案例试点座谈会在中共中央党校崇学山庄成功召开,中国管理科学研究院、中央党校管理科学研究中心、国家案例库项目委员会等单位以及十余家企业的代表参会。会议议程中的重要内容有:领导讲话,会议代表发言,参观中国管理科学研究院科技进步研究所案例库图书资料室,陈建萍副所长演释"中国本土化企业管理案例库网站",观看"管理中国化"——《让案例库成为企业与高校新的财富》报告片,对申报案例试点进行咨询等几个方面。中国管理科学研究院徐向忱副院长,国家案例库项目总负责人、中国管理科学研究院科技进步研究所所长、《管理科学文摘》主编李树林教授,国家案例库项目顾问、原国家经贸委企业司司长田军分别讲话,部分企业代表也做了发言,会议取得了圆满成功!