系统界面评估中的人误研究方法

本文主要介绍了人-机-环系统界面评估中的人误研究方法,经过60年的历史演变,人误研究方法从基于专家评估的方法,逐渐走向基于认知心理学的研究方法和技术。人误研究方法包括人误的分类方法和人误的识别方法,本文总结了5种典型的人误分类方法和5种具有代表性的人误识别方法,并且指出人误研究方法具有个体定向与组织定向、静态行为研究与动态认知研究、定性研究与定量研究三个方面的特点。最后对人误研究方法进行总结展望,认为人神经科学、认知心理学等学科基础理论的创新突破,将会促进人误研究方法的发展,同时需要整合已有方法、技术、数据等资源,拓展人误研究方法的应用领域。