疫情防控常态化下高校线上就业服务体系探析

就业工作是国家做好“六稳”工作、落实“六保”任务中居于首位的重点核心工作。疫情防控常态化增加了高校毕业生的求职压力。该研究对云南省高校应届毕业生线上求职情况开展了调查,分析了线上求职与线下求职的区别,提出了构建高校线上就业服务体系的四条建议,以实现保就业、稳就业、促就业的服务目标。

新业态赋能龙江高校线上就业服务对策研究

振兴龙江要从“人”的发展入手,就业作为最大的民生,提高黑龙江省高校线上就业服务水平显得尤为重要。将新业态赋能龙江高校就业服务,提高高校对于新业态产业的关注度和重视度,加强高校就业的新业态从业趋势,从而提高高校就业服务整体质量。通过分析黑龙江省高校毕业生的就业现状,针对政策发挥不足、产业意识薄弱、校企联合欠缺等问题,提出优化政府政策职能、增强毕业生就业意识、加强校企间协作等解决措施,从而提高黑龙江省高校毕业生整体就业水平,构建完善的线上就业服务体系。