组织建设之时间效能与价值管理

凡事均人为之,企业发展根本在于人,同时企业用人的底线是能为其创造价值。以人为本的企业才能健康、稳健持续的发展,同时只有企业爱惜员工才能发挥其更大的效能,效能的产生核心是员工时间的付出。企业管理的根本是人,本文围绕如何帮助员工做好时间规划与管理,拓展时间的深度及其宽度,并缩短其工作长度,提高员工的幸福指数,提高时间效能等问题展开论述,以期为企业创造更多的价值。