略论市场经济体制下企业设备管理技术经济考核指标体系

自1987年《全民所有制工业交通企业设备管理条例》颁布以来,设备管理的主要技术经济指标的考核已为广大企业所接受和认可,并列入了厂长任期责任目标和承包经营合同。主要包括:主要生产设备完好率,主要生产设备利用率,故障停机率,无重大、特大设备事故等。市场经济的建立及企业经营机制转换后,设备管理工作发生了深刻的变化。

制定经济考核指标应注意把握的几个原则

经济考核指标是衡量企业经营状况和效益情况的重要依据 ,具有很强的导向作用。建立怎样的经济考核指标体系 ,才能既符合企业实际 ,又促使企业加快发展、加强管理 ,追求效益的最大化 ,是一个很值得研究的问题。“热点争鸣”栏目从本期开始对这一问题进行探讨 ,讨论的题目是“现行经济考核指标利弊谈”。欢迎广大读者 ,特别是从事领导和管理工作的同志就此问题发表自己的意见、建议和看法。

关于改进农业银行经济考核指标问题的探讨

银行是经营货币信用业务的特殊企业。银行实行经济核算,考核五项经济指标,这是银行内部管理体制的一项重大改革。从方向看:这是用经济手段管理银行的有效措施,是符合按经济规律办事的要求的。从效果上看:基本上达到了“四个提高,一个节约”的要求。即:提高了银行工作管理水平,提高了聚集资金的积极性,提高了信贷资金使用效果,提高了核算质量和服务质量,节约了费用开支,从而改进了银行经营管理。

建议设立“产品积压率”经济考核指标

我认为在目前的经济形势下,在管理上要设立一个“产品积压率”指标,来对每个工业企业进行考核,以促进经营管理,防止产品积压。产品积压率的计算公式为: 产品积压率=产品积压额/工业总产值×100％ 或:=产品库存额-产品合理占用额/工业总产值×100％

科技型中小企业创新基金项目中经济考核指标探讨

科技型中小企业技术创新基金,是专项用于扶持和引导科技型中小企业技术创新活动的政府专项资金。针对创新基金项目考核指标中设置的经济指标以及各指标取值等方面存在的问题,提出了一套经济指标评价体系以及取值规范办法,以期能对创新基金项目验收工作有所帮助。

工业经济考核评价指标的一项重大改革

随着经济体制改革的不断深入,传统的产品经济向社会主义商品经济逐步过渡,市场调节的比重越来越大,直接的计划越来越少。对此,国家决定建立新的国民经济核算体系,率先改革工业经济考核评价指标。基本内容有两个部分: 一.改进工业经济总量指标1.淡化工业总产值指标。工业总产值指标只能说明工业生产达到的规模和发展速度,不能反映产销衔接的优劣和经济效益的好坏,改革后只作为一般统计指标(包括不变价和现价),不作为考核评价的依据。2.建立工业增加值、工业销售产值(包括不变价和现价)、出口交货值指标。

大型火电厂经济指标考核管理系统

为提高大型火电机组的运行经济性,开发了一种基于Web的经济指标考核管理系统,解决了火电厂中指标管理工作中存在的实时性差、信息共享度低、人员劳动强度大的问题。详细讨论了指标管理系统的结构和主要功能。自该系统投运以来,运行人员节能意识得到普遍加强,机组运行经济性明显提高,取得了满意的效果。

也谈评价水库渔业经济效益的指标问题

1987年《水利渔业》第3期发表的李善堂同志《浅谈评价水库渔业经济效益的指标问题》一文(以下简称《浅文》)，从提高渔业经济效益出发，提出了一套经济考核指标体系，很有必要，适合时宜。但文中的几个考核指标，笔者认为有不确切之处，在实际工作中容易造成混乱，特提出商榷．

运用十大指标考核农垦工业企业效益

我们上海五四实业总公司,是农垦系统的一个拥有58个独立核算单位的综合性企业。为了加强资金管理,提高经济效益,我们从1990年起。

关于四川县域经济评价体系和激励办法的几点思考——基于四川《县域经济发展激励奖励办法》的跟踪研究

四川省高度重视县域经济发展,并于2009年7月出台了《县域经济发展激励奖励办法》,以进一步推动县域经济的发展。本文阐述了四川《县域经济发展激励奖励办法》出台的背景、意义及作用,并分析了其存在的不足;同时在此基础上,本文对如何制定科学合理的县域经济综合竟争力评价体系的指标和激励奖励办法提出了相应的建议。

浅谈产业增加值与经济增加值的联系与区别

产业增加值与经济增加值,本是不相关的两类经济考核指标,因为被国有资产监督管理委员会引入,作为对国有监管企业进行国有资本增值保值考核和月度快报系统的二项重要指标,在不同时期、用于不同的指标考核,由于填报企业的财务人员理解不同,造成填报两项指标时,产生一定困惑,容易把不同的两个指标搞混,浅谈一下自己的几点看法。

经济时间及其管理初探

"经济时间",最初出现于经济控制论中,罗马尼亚经济学家曼内斯库把它定义为:经济过程中的持续时间和时间间隔的一般表示,用于考察经济过程的顺序性、连续性、同步性、节奏性以及经济活动的成效。因而经济时间的概念涵盖了全部经济活动。 (一)经济时间与经济的关系第一,经济时间是一切经济活动的载体,经济运行离不开时间轨道。任何经济总是一定时点下的经济,各种经济考核指标,离开了时间因素就无从谈起,也失去了存在的价值与考察的前提。平常所说的产值,利润,效率、速度等,无一不是建筑在经济时间的基础之上,没有经济时间就没有经济。

浅谈银行内部经济核算

(一) 经济核算,就是对生产(或经营)过程中的耗费和成果进行记录、计算、分析和对比的活动,是管理企业,提高经济效益的重要方法。生产社会化程度越高,这种核算越重要。马克思说:“过程越是按社会的规模进行,越是失去纯粹个人的性质,作为过程的控制和观念总结的簿记就越是必要;因此,簿记对资本主义生产,比对手工业和农业更为必要。

关于提高县级外贸企业经济效益的思考

当前,大部分县级外贸企业的经济效益普遍不好,多数企业微利、无利经营,甚至亏损经营,经营愈来愈困难。这一现象已引起有关人士及外贸企业广大干部职工的普遍关注和忧心。因此。

中小学校建设项目经济分析的探讨和建议

文章对中小学校建设项目经济分析中的分析方法和财务费用平衡问题进行了探讨,并提出了经济考核指标的建议。

改革经济指标考核体系促进战略思想的转变

努力提高经济效益,不仅关系到国民经济能否持续稳定协调地发展,而且关系到经济的总体素质能否迅速提高。为此,如何促进经济发展战略由速度型向效益型转变。

编辑人才流失太可惜

随着出版行业转企改制工作的深化,民营文化公司发展日渐蓬勃,加之新媒体业态的变革,出版行业取得了跨越式发展,不仅出版总量逐年递增,且传统出版和数字出版间融合趋势日益增强,呈现出极大活力。在各家出版机构争先依靠提高出版规模来谋求发展的前提下,编辑的任务量亦空前提高,早已由从前一年三五本书增至一二十甚至二三十本。且现在一本书从选题策划、组稿、审校、设计、排版、印制到上市后的宣传,编辑都得一竿子插到底——全程负责,每天忙得不可开交是常态,一提开会头疼不已,遑论关注行业动态,探讨出版理论,撰写行业论文。加之企业化管理后,许多机构对编辑的考核指标中并无职称要求,如此一来,编辑无暇也无心顾及充电,出版机构注重经济考核指标,有意无意地忽略了对编辑的培养。尽管上级主管部门每年仍会举办不同的培训班,若不是非参加不可的,出版机构是不会轻易让编辑参加的。客观地看,对编辑培养的忽视,与组织和个人认识上的偏差不无关联。此外,由于出版行业的微利,加之图书并非日常生活必需品,市场容量有限,绝非埋头苦干加大产量,就能实现大规模的增长。尽管编辑一年到头忙碌不休,付出多多,所得却不尽如人意。因此,这些年来,业内有舆论将出版行业留不住男编辑、从业人员女多男少的趋势归结于此。上述所提,皆老生常谈,但又是切实关涉整个行业持续、健康发展的根本问题,如果只将其作为"存在即合理"视之,长此以往,出版行业内在的发展动力势必受到影响。当然,时代在发展,出版行业也在不断调整中寻找更好的出路。有问题并不可怕,关键在于与时俱进,用新思维去理性地认识,以四两拨千斤的心态将看似不利的形态转变为新的发展动力。本刊此次邀请5位嘉宾对此进行探讨,希望能透过对这些"比较老"的问题的分析,挖掘一些更契合当下,更具正能量的"比较新"的观点和建议,开阔出版业同仁的视角,以求提升自我,获得更多的职业自信力。