竞争因素对输配电企业激励性管制的影响

分析了管制者运用绩效标杆竞争获得的与输配电企业成本类型相关的信号在改进激励性管制计划中的作用,建立了用于分析依据信号改进的管制计划对企业激励水平的影响的模型。上述改进作用不一定是积极的,如果管制者观察到的信号与企业成本类型的相关性足够高,就能够提高新的管制计划对企业的激励水平,反之就有可能降低这种激励水平。最后通过算例证实了该理论的合理性。