ISO9001质量管理体系与政府公共部门绩效管理体系的结合探索——基于B区工商分局绩效管理主体的探究

政府再造理论要求建立企业化政府，诞生于制造业的ISO质量考核体系与政府公共部门的绩效考核体系结合优化了政府公共部门的绩效考核，但是在二者的结合当中也出现了一系列问题。本文旨在B区工商分局绩效管理主体的个案研究出发，在此个案研究的基础上探索ISO质量考核体系与政府公共部门的绩效考核体系结合的方法。

论省级政府职能部门绩效评估系统的构建

国务院、省、市、县同一系统各级政府职能部门虽然业务性质相同,但具体职责和权限、角色和行为存在较大差别。基于绩效评估系统的实践性考虑,本文从省级政府职能部门这一横断面探讨绩效评估系统的构建。