关于绩效预算法和零基预算法在高校预算中的应用探讨

高校实行零基预算法将提高预算的准确性和规范性，但是零基预算法在高校运用中也存在许多问题。在采用零基预算的过程中可以结合绩效预算，以弥补零基预算的不足，形成以目标为指引，绩效为核心的预算模式，完善预算的编制。

绩效预算法在企业财务中的应用

绩效预算法是现代企业财务工作中的重点内容,也是企业实现自身经营目标的基础。通过对绩效预算法的涵义和特征进行研究,探讨当前企业财务工作中存在的问题,以期能够推动绩效预算法在我国企业财务中的应用。

新《预算法》绩效六条解读

2014年8月31日,十二届全国人大常务委员会第十次会议通过了《全国人民代表大会常务委员会关于修改<中华人民共和国预算法>的决定》,重新颁布修订后的《预算法》,自2015年1月1日起实施。从2004年《预算法》修改纳入第十届人大立法规划至2014年新《预算法》正式颁布,有着"经济宪法"之称的《预算法》完成了实施20年来的首次大修。此次颁布的新《预算法》最大亮点之一是首次将"绩效"入法,且全文中一共出现了六次。本文重点对这六条进行解读。

部门预算改革中的预算编制方法的探讨

在我国推进部门预算改革的过程中,涉及了各个方面和各个层次的改革,作为其重要组成部分的预算编制方法的改革也已经在理论和实践中探讨了很多年,本文对此作了相关的分析,列举了几种主要的预算编制方法,然后征对我国预算改革的现状进行分析,主要关注零基预算改革,分析了其利弊。

论研究型大学推进院校两级财务管理改革的途径

随着经济发展水平的不断提高,经费规模日渐扩大,高校的财务管理水平与高校发展能力的联系越来越密切,而院校两级财务管理改革正是现有"统一领导、集中管理"体制改革的重要突破口,本文试图以院校两级财务管理改革的背景为基础,通过分析实行院校两级财务管理模式高校的经验教训,提出财务体制改革的思路、方法,归纳推进财务管理改革的保障措施。