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题名“四出”精神指引下老炼化企业人才队伍建设的思考
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作者
王晓路
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机构
中国石油兰州石化公司党委
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出处
《北京石油管理干部学院学报》
2021年第4期56-60,共5页
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文摘
素有“共和国长子”之称的中国石油兰州石化公司(以下简称兰州石化),曾以出产品、出技术、出经验、出人才“四出”,为国民经济发展作出过重大贡献,“四出”精神也成为兰州石化人才队伍建设发展的重要遵循和实践指南。进入新发展阶段,兰州石化更是把人才队伍建设摆在重要位置,明确了新时代践行“四出”精神、推动人才队伍建设的任务目标,认真分析了新时代人才队伍建设面临的问题,探讨了新时代人才队伍建设的重要意义,对老炼化企业人才队伍建设进行了深入思考,对进一步推动新时代人才队伍建设工作提出了建议。
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关键词
“四出”精神
老炼化企业
人才队伍建设
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分类号
F42
[经济管理—产业经济]
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