浅谈企业离退休职工的党建文化建设

随着中国人口老龄化现象的加剧,离退休职工管理服务工作受到了各级领导的重视,但是由于各方面的原因,离退休职工管理工作的进行遇到了一定的困难,尤其是在这些离退休人员中党员队伍的党建工作也面临了新的问题和挑战。做好企业离退休人员的党建文化建设,对社会的稳定起着积极的作用。

浅析离退休管理中的“家文化”建设

在经济社会不断发展的新形势下,企业离退休人员在数量、结构、需求等方面都发生了很大变化。特别是我国老龄化时代的到来和独生子女政策显现出来的家庭结构特点,都要求我们对离退休管理工作在思路和方法上有所突破和创新。本文阐述了在离退休管理工作中开展"家文化"建设的现实意义和主要途径。

和谐为本,做好国企离退休人员的文化建设

近年来,我国已进入老龄化社会,离退休队伍不断扩大,老年教育问题日渐突出。推进老年教育科学发展,不断满足老年人精神文化需求的责任重大、任务艰巨。中石油抚顺石化公司作为一个拥有90年历史的老国企,离退休职工比例日渐扩大,退休群体对老年教育的需求也日渐增强,加强老年教育势在必行。

国有企业如何丰富离退休职工文化建设

随着社会不断发展，人们生活水平及科学素养不断增强，促使寿命普遍提高。时下之际，人口老龄化问题成了世界化难题，中国也不例外。拿我们单位来说吧，作为国有企业，退休职工人数在逐年增长，目前已占到在职人数的近半数之多。这些赋闲在家的退休人员的精神生活较为匮乏，失落感甚至困扰到了老年人正常的生活。他们一时间接受不了无所事事的生活现状，不知如何计划安排自己的生活。老年人对精神文化需求的欲望逐渐强烈，如何搞好离退休职工业余文化生活，使他们与时俱进，老有所为、老有所乐，这既是构建社会主义和谐社会的需要，也是促进企业开拓创新，坚持以人为本，打造企业品牌的根本要求。几年来，我们在这方面不断开拓进取，做了许多有益的探索工作，初步取得了较为显著的效果。

关于老年人与离退休人员的问题

我国改革开放三十年来，随着我国经济建设、政治建设、文化建设和社会建设的蓬勃发展，国家对老年人也越来越关心，对老龄化问题越来越引起全社会的高度重视与关注。国家已经制订了“老年人权益保障法”，全国和各省、市、自治区都建立了“老龄工作委员会”、“老年人协会”和各种形式的联谊会等等；国家有“中国老年报”，中央电视台有“夕阳红”节目。各省、市、区也有许许多多老年人报刊和杂志。像江苏省就有“银潮”杂志，而且办得很受欢迎。各地都有老年人俱乐部、活动室、文化体育团体，开展文体与健身活动。

坚持以政治建设为统领 认真做好新时代离退休干部党建工作

习近平总书记在党的十九大报告中指出，中国特色社会主义进入了新时代，并把“认真做好离退休干部工作”放在党的建设部分进行了部署，是很有深意的。全面贯彻落实党的十九大部署要求，认真做好新时代离退休干部党建工作，必须主动适应协调推进“四个全面”战略布局和人口老龄化的形势需要，更好地融入新时代党的建设伟大工程，找准定位、主动作为，不断推动离退休干部工作高质量发展。

对离退休职工党员教育管理的思考

随着社会科技发展和人民生活水平的提高,我国人口老龄化问题变得非常突出,体现在企业党建工作中,就是离退休职工党员大量增多,加强离退休职工党员的教育管理,已成为企业党建工作的重要内容。 一、充分认识对离退休职工党员教育管理的重要性 离退休职工党员是离退休职工中的中坚力量,是企业的宝贵财富。作为一名企业职工,他们从工作岗位上退了下来,作为一名共产党员,他们并没有退休,仍然要在新的环境中履行职责,为党做工作。

倡导老有所为 鼓励发挥余热

党和国家对老龄工作十分重视,江泽民总书记曾题词:“重视老龄工作,发展老龄事业”.李鹏总理也曾强调指示:“采取正确的对策,把老年人的事情办好”.国务院专门设立了中国老龄协会,颁发了《中国老龄工作发展纲要》,并根据我国国情和传统文化,确立了老龄问题的五项目标,这就是“老有所养,老有所医,老有所为,老有所学,老有所乐”.

搭建以文化促养老平台 推进和谐示范矿区建设

在老龄化趋势日益加剧的形势下,有针对性地聚焦养老事业,从离退职工的内外在需求入手,积极探索＂以文化促养老＂的模式,推进离退人员的老有所养、老有所乐、老有所为,推进企业发展和社会发展的和谐。在我国当前逐步进入老龄化社会的大背景下,如何做好离退休人员养老工作,尤其是结合本地实际开展好离退休人员养老工作,已经成为一个我们需要直面的课题。近年来,独山子石化矿区服务事业部根据集团公司完善离退休人员养老的要求,把做好离退休人员服务工作,作为构建和谐示范矿区、维护企业稳定发展的重要内容,

太原市“三个坚持”推动老年教育高质量发展

太原市将老年大学作为服务离退休干部的重要平台和载体,按照“政治立校、教学强校、文化兴校”的办学理念,强化党建引领,提升办学水平,加强宣传交流,推动老年教育高质量发展。坚持政治立校,强化党建引领。强化老年大学政治属性,坚持以党建为统领,通过打造马克思书屋、开设习近平新时代中国特色社会主义思想读书班、建设党建活动室、制作党建文化展示墙、播放党风廉政建设宣传标语等方式,积极推进马克思主义进校园、习近平新时代中国特色社会主义思想进校园、党建进校园、优秀传统文化进校园、反腐倡廉进校园“五进校园”,为老年学员思想再“充电”精神再“补钙”。

推进文化养老，打造老年人晚年幸福生活

随着我国人口老龄化发展，推进文化养老理念，满足精神文化需求，使广大离退休干部成为快乐老人、知识老人、时尚老人，成为全面建设小康社会的必然需要。

探索创新办学模式 持续提升办学水平

北京教育老干部大学是北京市委教育工委、市教委举办的,面向首都教育系统离退休干部开展非学历教育的老年大学。近年来,学校积极探索、勇于实践,体制机制进一步完善,教学工作更加规范,校园文化建设成效显著,办学条件和环境日益良好,对外交流合作广泛开展,党建引领、弘扬正能量工作取得实效。2009年,学校被中国老年大学协会评为全国先进老年大学,2016年被评为北京示范老年大学。