怎样做好业余教育中的面授考勤工作

我从事四年的业余教育工作使我深刻地认识到抓好面授考勤工作是提高教学质量的重要保证,是函授教育教学管理的关键之一.函授教育既不同于自学考试,又不同于夜大学,它是以自学为主.面授为辅的一种独特的教育形式.面授是自学的基础,自学是面授的深化.在面授中,教师教学主要是从两方面进行的:第一,教师要将本学科的重点、难点和必须掌握的内容讲深讲透,为函授生自学扫除障碍.第二,根据函授特点,指导函授生掌握自学方法,启发学员自学的思路,使其独立完成作业、解决疑难问题等.而这两方面都是通过面授才完成的.只有接受面授的学生,才能掌握学科的重点.难点及学习方法,也才能圆满完成学业.因此,狠抓面授考勤工作,保证出勤率,是提高教学质量及毕业率的重要保证.

大学生的考勤工作调查研究——以广州大学音乐舞蹈学院为例

2013学年，本人担任广州大学音乐舞蹈学院的兼职辅导员工作。在这一年中，本人对音乐舞蹈学院的学生考勤工作做了一些跟踪调查研究。通过调查，本人发现了一些关于大学生考勤工作的特点，并对此做了一些思考，希望对学（口生管理工作和教学工作作出一些有益的参考和贡献。

提升电力企业员工考勤管理工作的方法探究

随着经济的发展和时代的进步,考勤管理工作在企业的发展和壮大过程中扮演着越来越重要的角色。在电力企业中,员工的考勤管理工作也显得格外重要,做好考勤管理工作有利于电力企业人力资源管理工作的更好进行,有利于员工绩效考核工作的进行。本文首先分析了考勤管理工作对电力企业的重要性,其次探讨了当前电力企业员工考勤管理工作的不足,最后提出了如何通过使用微信考勤提升电力企业员工的考勤管理工作。

浅谈班主任工作中的情感教育

教师对学生的情感,是教师与学生朝夕相处过程中形成的一种比较稳定的情绪。对教师来说,爱的情感能增强教育的作用;而恨的情感则只能削弱教育的作用。因为教育首先是人与人情感上的最微妙、最细腻的相互接触。教育的艺术、谈话的艺术都不是凭空产生的,它取决于教师对学生的健康而良好的情感,这种情感能够造成有利于教育学生的最佳氛围。

现代企业考勤管理存在的风险及对策

考勤管理实际上是一种管理制度,主要针对员工的出勤情况开展,从企业自身角度来说,该项制度具有一定的根本性.在发展氛围稳定的企业中普遍存在考勤工作得不到贯彻与落实的现象,本文首先对企业考勤管理中存在的问题以及风险进行客观分析,并在结合实际情况的基础上针对其中存在的问题提出合理建议,这对企业考勤管理工作的顺利开展有现实意义.

强化学生管理促进学风建设

高校学生管理工作是学生工作的重要组成部分。要实现党的培养目标,一方面要在教育中实施管理,以管理促进教育;一方面要在管理中渗透教育。

商场服务质量管理员岗职规范

哈尔滨百货大楼岗位职务规范（１４）商场服务质量管理员岗职规范商场服务质量管理员岗职规范岗位条件○品行端正，遵纪守法，坚持原则，公正无私，有较强的事业心和责任感。○具有中专以上的文化水平。○具有两年以上商业工作经历。○熟悉服务质量管理业务，较全面掌握全...

医用胸牌的改进及运用

医院使用胸牌很有必要,也较为普遍。笔者提出设计制作多功能医用胸牌,用一块胸牌取代服务监督牌、考勤卡、值班证、值勤证、进修证及实习证等多种牌证。主要解决考勤难及服务态度差这两个老大难问题。

免遭抵触的制度

在《江西教育》A版第6期看到关于＂制度遭遇抵触＂的讨论,我也来说几句。2003年以来,我分管学校教师的考勤工作,制定了相关的考勤制度,十多年了,没有发现普遍的抵触现象。反思这些年的考勤制度的制定和实施,我有一个体会,制度要免遭教师抵触,必须抓好三个环节。