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探讨公务员制度的代表性
被引量:
3
1
作者
张康之
罗乐
《湘潭大学学报(哲学社会科学版)》
2004年第1期1-7,共7页
公务员制度是官吏制度发展的必然结果,而官吏制度的发展史也是一部其代表性不断扩展的历史。西方国家现代公务员制度的代表是基于公务员的"政治中立"原则之上的,虽然在谋求公务员制度的代表性方面作出了大量努力,但是,它追求...
公务员制度是官吏制度发展的必然结果,而官吏制度的发展史也是一部其代表性不断扩展的历史。西方国家现代公务员制度的代表是基于公务员的"政治中立"原则之上的,虽然在谋求公务员制度的代表性方面作出了大量努力,但是,它追求的只是形式上的代表性。有中国特色的公务员制度所要实现的是实质性的代表性,它以为人民服务为宗旨,坚持公共利益取向,注重提高公务员个人的思想素质和道德水平,以保证最大可能地代表最广大人民群众的利益。
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关键词
公务员制度
代表性
官吏制度
中国
古代
美国
西方国家
政治中立
考试录用问题
公共责任
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职称材料
题名
探讨公务员制度的代表性
被引量:
3
1
作者
张康之
罗乐
机构
中国人民大学行政管理学系
民进中央研究室
出处
《湘潭大学学报(哲学社会科学版)》
2004年第1期1-7,共7页
文摘
公务员制度是官吏制度发展的必然结果,而官吏制度的发展史也是一部其代表性不断扩展的历史。西方国家现代公务员制度的代表是基于公务员的"政治中立"原则之上的,虽然在谋求公务员制度的代表性方面作出了大量努力,但是,它追求的只是形式上的代表性。有中国特色的公务员制度所要实现的是实质性的代表性,它以为人民服务为宗旨,坚持公共利益取向,注重提高公务员个人的思想素质和道德水平,以保证最大可能地代表最广大人民群众的利益。
关键词
公务员制度
代表性
官吏制度
中国
古代
美国
西方国家
政治中立
考试录用问题
公共责任
Keywords
public servants institution
representativeness
serving people
分类号
D035.2 [政治法律—政治学]
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作者
出处
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被引量
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1
探讨公务员制度的代表性
张康之
罗乐
《湘潭大学学报(哲学社会科学版)》
2004
3
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