英国职业安全卫生法规与标准体系分析

职业卫生标准是在全国范围内统一使用的与职业病防治相关的一系列规范性文件，在强化职业卫生监管、规范企业职业病防治工作、保护劳动者身体健康、促进经济社会持续健康发展等方面发挥着重要的技术保障作用。国家高度重视职业卫生标准工作，特别是《中华人民共和国职业病防治法》施行后，职业卫生标准工作取得显著成效，已制定发布国家职业卫生标准400余项，基本建立了具有我国特色的职业卫生标准体系。但受制于产业发展水平和职业卫生监管体制改革等因素，现行的职业卫生标准还存在一些问题和不足，如标准制（修）订滞后，标准的科学性和合理性有待提高，标准的管理体制与体系有待进一步梳理和完善等。

加拿大安大略省职业安全卫生法规介绍(三)

工人的权利 为了平衡雇主在工厂中指挥工作和控制生产过程总的权力,本法赋予工人四项基本权利:

加拿大安大略省职业安全卫生法规介绍(四)

工厂安全卫生机构 1.机构的设立及其宗旨 工厂安全卫生机构(简称"机构")是由工厂管理者和劳动者双方代表共同运作的.这种联合结构体现了本法中一项重要的基本原则为了促进职业安全卫生工作,工厂双方当事人的合作非常必要.机构的宗旨是为使工厂双方当事人在培训、商议、促进工作及调查研究等方面更多地分担责任,以支持安大略省的职业安全卫生工作.

加拿大安大略省职业安全卫生法规介绍(一)

加拿大实行联邦制,联邦中央与各省地方实行严格的分权制度,分别立法。加拿大联邦中央制定的职业安全卫生法适用对象为联邦管辖的企业,包括跨省界铁路、公路和海上运输;机场和航空公司;电信、广播、金融;以及其他隶属联邦的国有企业等,从业人员约80万。各省制定的职业安全卫生法适用对象为在省内注册、营业的企业(绝大多数是中小企业),其从业人员占加拿大1300万劳动大军的绝大多数。鉴于我国目前中小企业比例占90％以上,而且它们又是劳动安全卫生工作的薄弱环节,因此选取有代表性的安大略省职业安全卫生法(1979年制定,1990年修订)供大家参考,以兹借鉴。

加拿大安大略省职业安全卫生法规介绍(二)

企业联合安全卫生委员会(简称"联合委员会"或"委员会")及安全卫生代表 联合委员会是由工人代表和管理人员代表组成的咨询性机构.工厂依靠联合委员会协力推进劳动安全与卫生工作.委员会通常讨论安全与卫生的有关问题,审查工作进展和提出建议.